Навигация эмоций. Как психика говорит с тобой

- -
- 100%
- +
Виктор больше не способен заметить, что сын получил пятёрку. Не способен почувствовать нежность, когда жена гладит его по руке. Не способен обрадоваться весне. Доминанта гнева съела всё остальное.
Самое страшное: Виктор искренне считает, что проблема не в нём. Проблема – в Игоре, в жене (“стала придираться”), в водителях (“все ездят как идиоты”), в мире (“все против меня”).
Это ещё одно свойство доминанты: она искажает восприятие реальности. Человек в доминанте гнева буквально видит другой мир. Мир, полный угроз и несправедливости. И каждое подтверждение этого видения усиливает доминанту.
Как выбраться из доминанты гнева
Ухтомский предупреждал: доминанту нельзя “погасить” усилием воли. Попытка подавить гнев только усиливает напряжение.
Доминанту можно только сместить – создав новый, более сильный очаг возбуждения.
Способ 1: Физическая активность
Доминанта живёт в возбуждении. Нужно разрядить это возбуждение физически.
Для Виктора: начать бегать каждое утро. Не “для здоровья”, а для разрядки. Бег до изнеможения. Бокс. Рубка дров. Любая интенсивная физическая работа.
Почему это работает? Возбуждение переключается с коры головного мозга (мысли о несправедливости) на моторные центры (мышечная работа). Доминанта слабеет.
Способ 2: Новая цель, требующая полного погружения
Доминанту гнева можно сместить доминантой достижения.
Виктор решает: “Я создам свой стартап. Через год я уйду из этой компании”. Начинает работать над проектом по ночам. Это требует огромной концентрации, энергии, азарта.
Постепенно мозг переключается. Мысли уже не “как Игорь меня унизил”, а “как я сделаю свой продукт”. Новая доминанта вытесняет старую.
Способ 3: Ритуал “остановки”
Ухтомский говорил: нужно создать физический акт, который прерывает автоматическую реакцию.
Когда Виктор чувствует, что начинает закипать – он останавливается и физически делает паузу. Выходит из комнаты. Умывается холодной водой. Считает до 20. Делает три глубоких вдоха.
Это не “успокоение”. Это физическое прерывание нейронной цепочки: стимул → гнев → действие. Пауза даёт возможность осознать, что происходит.
Способ 4: Проговаривание вслух
Когда доминанта захватывает мозг, сознание сужается. Человек перестаёт видеть ситуацию целиком.
Виктор начинает проговаривать вслух, что с ним происходит: “Я сейчас злюсь. Игорь снова сделал что-то, и я злюсь. Мой гнев сейчас на пике. Я хочу наорать на жену, но она ни при чём”.
Проговаривание активирует лобные доли – центры осознанности и контроля. Доминанта слабеет.
Способ 5: Терапия
Если доминанта гнева длится месяцы – нужна помощь специалиста. Потому что в одиночку, изнутри системы, человек часто не может увидеть, что захвачен.
Терапевт помогает: – Осознать: гнев стал доминантой, это не “адекватная реакция на мир” – Найти первоначальный триггер (когда всё началось?) – Обучить техникам саморегуляции – Разрешить застрявший гнев (например, через письмо обидчику, которое не отправляется, но пишется) – Создать новые нейронные паттерны
Виктор в итоге пошёл к терапевту. Через полгода работы он ушёл из компании. Нашёл новую работу. Гнев ослаб. Но терапевт предупредил: “Доминанта угасла. Но нейронная сеть осталась. Если попадёте в похожую ситуацию – она может вернуться. Будьте бдительны”.
Это важно понимать: если доминанта однажды сформировалась, мозг “помнит” этот паттерн. Риск рецидива выше. Поэтому нужна профилактика: не доводить гнев до доминанты.
Глава 4. Три уровня гнева
Русская физиологическая школа дала нам карту: как гнев из полезного сигнала превращается в разрушительную силу.
Уровень 1: Сигнал (Анохин)
Что это: Гнев возникает ситуативно, когда цель заблокирована или граница нарушена. Это информация: “Что-то не так. Нужно действовать”.
Как проявляется: – Гнев привязан к конкретной ситуации – После разрешения ситуации – проходит – Не мешает остальным эмоциям – Можно назвать причину: “Я злюсь, потому что…”
Пример:
Ольга везёт сына в больницу с высокой температурой. На приёме врач холодно говорит: “Ничего страшного, попейте воды”. Не осматривает, не назначает анализов.
Ольга злится: “Вы даже не посмотрели ребёнка! Это ваша обязанность!” Настаивает на осмотре. Врач неохотно осматривает, выписывает направление на анализы.
Ольга вышла – гнев утих. Цель достигнута: ребёнку назначили обследование. Вечером Ольга спокойно играет с сыном. Гнев не окрашивает остальной день.
Это норма. Гнев как инструмент.
Уровень 2: Рефлекс (Павлов)
Что это: Гнев стал автоматической реакцией на определённые триггеры. Мозг научился: “Эта ситуация = я должен злиться”.
Как проявляется: – Гнев возникает автоматически, без паузы на размышление – Одни и те же ситуации вызывают одинаковую реакцию – Сложно контролировать первую вспышку – Но после вспышки можно успокоиться
Пример:
Борис каждый раз, когда жена опаздывает, автоматически злится. Договорились встретиться в 18:00 – она приходит в 18:15 – Борис уже кипит: “Опять! Ты никогда не приходишь вовремя! Ты меня не уважаешь!”
Жена объясняет: “Застряла в пробке, писала тебе”. Борис через 10 минут успокаивается, но реакция каждый раз одна и та же.
Откуда это? В детстве мать Бориса постоянно опаздывала забирать его из садика. Он ждал один, боялся. Сформировалась связь: “опоздание = я не важен = меня не уважают”.
Это рефлекс. Гнев привязан к триггеру. Но Борис ещё способен осознать: “Я перереагировал. Пробка – это не неуважение”. И извиниться.
Уровень 3: Доминанта (Ухтомский)
Что это: Гнев стал господствующим состоянием. Он окрашивает всё восприятие, захватывает мысли, подавляет другие эмоции.
Как проявляется: – Гнев возникает без конкретного повода – это фоновое состояние – Любой стимул интерпретируется через призму угрозы – Не проходит даже после “разрешения” ситуации – Человек постоянно напряжён, ищет, на кого/что злиться – Другие эмоции подавлены: нет радости, нежности, интереса
Пример:
Константин, 50 лет. Жена говорит терапевту: “Он постоянно зол. Просыпается – уже недоволен. Завтрак не такой. Погода не такая. Новости раздражают. Соседи раздражают. Коллеги раздражают. Я раздражаю. Дети раздражают. Всё не так”.
“Я пыталась выяснить – что случилось? Он говорит: ‘Ничего. Просто все вокруг идиоты’. Он больше не смеётся. Не обнимает. Не интересуется ничем. Только возмущается и критикует. Я не могу так жить”.
Константин искренне не понимает, в чём проблема. С его точки зрения, он просто адекватно реагирует на несовершенный мир. Это доминанта. Гнев стал линзой, через которую он видит реальность.
Три уровня гнева
Уровень 1 – Анохин (здоровый сигнал)
"Я злюсь на эту конкретную ситуацию, она несправедлива"
Гнев возникает в ответ на конкретную несправедливость. Он направленный, понятный, функциональный. Человек действует – восстанавливает справедливость или устанавливает границы. Гнев проходит после разрешения.
Пример: Коллега присвоил вашу идею. Вы злитесь. Идёте к начальнику. Объясняете ситуацию. Справедливость восстановлена. Гнев уходит.
Уровень 2 – Павлов (рефлекс гнева)
"Я всегда злюсь в таких ситуациях, даже если не нужно"
Гнев стал автоматической реакцией. Сформировалась связь: определённая ситуация = гнев. Теперь эта связь срабатывает механически, даже когда несправедливости нет. Гнев повторяется автоматически.
Пример: В детстве родители постоянно критиковали. Сформировалась связь: критика = атака = гнев. Теперь любая обратная связь вызывает автоматический гнев. Даже конструктивная. Даже когда человек просит о помощи.
Уровень 3 – Ухтомский (доминанта гнева)
"Я постоянно зол, потому что мир несправедлив"
Гнев стал доминантой. Он окрасил всю реальность. Везде видится несправедливость. Любое событие интерпретируется как нарушение границ. Человек постоянно готов к бою. Гнев не проходит никогда.
Пример: Человек в состоянии хронического гнева. Видит несправедливость везде: в очереди, в новостях, в словах близких, в погоде. Всегда напряжён. Всегда готов взорваться. Мир стал полем боя.
Что дали нам три учёных:
Анохин дал диагностику: откуда гнев (тип рассогласования – между ожиданием справедливости и реальностью).
Павлов объяснил: почему гнев включается автоматически (условный рефлекс, выученная связь).
Ухтомский предупредил: когда гнев становится опасным (доминанта, которая захватывает всю психику).
Заключение
Гнев – не враг. Это древний инструмент защиты границ и восстановления справедливости. Но инструмент может сломаться.
Когда гнев работает правильно – он как сигнализация в доме. Сработала – вы проверили – устранили угрозу или поняли, что это ложная тревога – выключили.
Когда гнев ломается – сигнализация орёт непрерывно. Вы уже не можете разобрать, где реальная угроза, а где нет. Вы живёте в постоянном напряжении.
Русская физиологическая школа показала: – Гнев – это работа мозга, а не “плохой характер” – Его механизм можно понять – Паттерны можно изменить – Доминанту можно сместить
Но для этого нужно честно посмотреть на себя и ответить на вопрос: “Мой гнев решает проблемы или создаёт их?”
Если он даёт вам силы защитить границу, восстановить справедливость, а потом отпускает – это инструмент.
Если он живёт в вас постоянно, отравляет отношения, разрушает здоровье, изолирует от близких – это доминанта. И с ней нужно работать.
Ухтомский говорил: “Доминанта – это то, чем мы живём”. Если ваша доминанта – гнев, вы живёте в войне. Даже если вокруг мир.
Но доминанту можно сместить. И тогда вы сможете жить иначе. Не подавляя гнев. Не взрываясь. А используя его по назначению: как сигнал, что граница нарушена, и нужно действовать. А потом – отпуская.
Практика: если вы чувствуете гнев
1. Остановитесь и спросите себя:
“Что именно заблокировано? Какая моя цель или граница нарушена?”
Назовите конкретно. Часто окажется, что вы злитесь не на ситуацию, а на интерпретацию ситуации.
2. Проверьте интерпретацию:
“Это действительно нарушение справедливости или моё ожидание было нереалистичным?”
Иногда мы злимся, потому что мир не соответствует нашим внутренним правилам. Но мир не обязан им соответствовать.
3. Если гнев оправдан – действуйте:
Назовите границу твёрдо и спокойно: “Это неприемлемо, потому что…”
Предложите решение: “Я хочу, чтобы…”
Если договориться невозможно – примите меры: уйдите, разорвите контакт, обратитесь к вышестоящим
Гнев без действия застревает. Действие его разряжает.
4. Если действовать невозможно – разрядите физически:
Интенсивная физическая нагрузка (бег, бокс, рубка дров)
Крик в подушку или в машине (с закрытыми окнами)
Бить боксёрскую грушу
Написать гневное письмо (и НЕ отправлять, а порвать)
Не подавляйте гнев. Но и не выплёскивайте на людей. Найдите безопасный выход.
5. Замечайте паттерны:
В каких ситуациях вы злитесь регулярно? Это подскажет, какой условный рефлекс сформирован.
Опоздания? Критика? Неуважение к вашему времени? Несправедливость к другим?
6. Не кормите доминанту:
Если ловите себя на мысли “все вокруг идиоты”, “мир несправедлив”, “я постоянно зол” – это признак доминанты. Нужна помощь специалиста.
7. Учитесь паузе:
Между стимулом и реакцией можно создать зазор. Три глубоких вдоха. Счёт до 10. Выход из комнаты.
Пауза не убирает гнев. Но даёт возможность выбрать, что с ним делать.
Если кому-то рядом тяжело:
Не обесценивайте: “Да успокойся ты, ерунда какая”. Для человека это реально.
Не провоцируйте: В момент вспышки не спорьте, не читайте мораль.
Дайте пространство: “Я вижу, ты зол. Давай поговорим, когда остынешь”.
Обозначайте границу: “Я готов обсуждать, но не на повышенных тонах. Когда будешь готов говорить спокойно – я здесь”.
Направьте к специалисту, если: – Гнев длится месяцами – Разрушает отношения, работу – Есть физическая агрессия – Человек сам страдает, но не может остановиться
Гнев – это энергия. Её можно направить на разрушение. А можно – на изменение. Выбор за вами.
Злоба: когда ненависть становится призванием
Вы едете в метро. Усталый день. Хотите только одного – добраться домой. На остановке входит толпа. Кто-то толкает вас локтем. Резко. Больно. Вы оборачиваетесь – молодой парень в наушниках, даже не заметил.
Раздражение. Это нормально.
Но что, если в эту секунду в вашей груди вспыхивает не просто раздражение? Что, если вы чувствуете, как внутри закипает чёрная, вязкая волна? Вы смотрите на его спину и думаете: Я хочу, чтобы ему было больно. Не просто толкнуть в ответ. Я хочу, чтобы он заплатил. Чтобы жизнь его наказала. Чтобы он страдал.
Это не гнев. Гнев вспыхивает и гаснет. Это нечто иное – холодное, липкое, настойчивое. Злоба.
Злоба отличается от всех других негативных эмоций тем, что она зреет. Она не приходит внезапно, как страх. Не взрывается мгновенно, как гнев. Злоба накапливается. Медленно, день за днём, как яд капает в сосуд. И когда сосуд полон – она не выплёскивается наружу. Она просачивается во всё: в мысли, в отношения, в восприятие мира.
Парадокс злобы в том, что она даёт странное удовлетворение. Человек в злобе чувствует себя правым. Он не мучается сомнениями, как при вине. Не сгорает от огня, как при гневе. Он холоден, сосредоточен, целенаправлен. Злоба даёт иллюзию силы. Я ненавижу – значит, я не сломлен. Я не простил – значит, я не слабак.
Но странность в другом: злоба разъедает не объект ненависти, а того, кто её носит. Как кислота, которую держишь в руках, думая, что выльешь на врага, – но она прожигает прежде всего твои ладони.
И ещё одно: злоба – единственная эмоция, которая может стать смыслом жизни. Человек может проснуться с мыслью о ненависти и заснуть с ней. Работать ради того, чтобы доказать “им” их неправоту. Жить ради мести. И когда месть свершается – обнаружить пустоту. Потому что вся жизнь была про них, а не про себя.
Злоба – это не просто интенсивный гнев. Это другая эмоция. Более глубокая. Более разрушительная. Более коварная.
Так зачем эволюция создала злобу? Неужели природе нужно, чтобы мы носили в себе яд и отравлялись им? Или у злобы есть своя – тёмная, но необходимая – функция?
Давайте разбираться.
Глава 1. Анохин: злоба как хроническое рассогласование
Пётр Кузьмич Анохин показал: эмоции возникают, когда реальность не совпадает с ожиданиями. Мозг строит акцептор результата действия – модель того, как должен развиваться мир. Когда мир идёт не по плану, включается эмоция.
Но злоба – это особое рассогласование.
Как мозг проверяет результаты: система справедливостиПредставьте, что акцептор результата – это внутренний арбитр, который постоянно отслеживает баланс между “что я вложил” и “что получил взамен”.
ВЛОЖЕНИЯ (труд, время, честность, доброта)
↓
[АРБИТР СПРАВЕДЛИВОСТИ]
↓
ВОЗВРАТ (признание, уважение, вознаграждение)
Арбитр непрерывно сверяет: баланс сходится? Если да – эмоциональная система спокойна. Если нет – запускается реакция.
Но какая именно реакция зависит от типа нарушения баланса.
Разные нарушения – разные эмоцииДавайте посмотрим три ситуации:
Ситуация 1: Случайное нарушение → Раздражение
Вы стоите в очереди. Кто-то случайно наступает вам на ногу. Больно. Вы морщитесь, отодвигаетесь. Человек извиняется. Раздражение гаснет за минуту. Баланс не нарушен – это была ошибка, не намерение.
Ситуация 2: Единичное намеренное нарушение → Гнев
Тот же вагон метро. Но парень толкает вас специально, чтобы занять место. Смотрит вам в глаза и усмехается. Вспышка гнева. Вы готовы дать отпор, сказать что-то резкое. Но вы выходите на следующей – и через час забыли. Гнев выполнил задачу: сигнализировал о нарушении границ. Больше не нужен.
Ситуация 3: Систематическое, неустранимое нарушение → Злоба
Вы работаете в компании три года. Каждый квартал перевыполняете план. Ваши идеи внедряют, проекты работают, клиенты довольны. Но повышения нет. Премий – минимум. Зато ваш коллега, который работает вполсилы, но дружит с начальством, получает бонусы, похвалы, растёт по карьерной лестнице.
Вы пытаетесь говорить с руководством. Вас отмахиваются. Вы пробуете работать ещё лучше. Не помогает. Вы думаете уйти – но понимаете, что в другом месте будет не лучше. Или не можете уйти – семья, ипотека, возраст.
Проходит год. Два. Три. Внутри начинает кристаллизоваться что-то тёмное. Вы просыпаетесь и думаете не о работе, а о том, какие они все несправедливые. Вы видите своего коллегу – и чувствуете не просто обиду. Вы хотите, чтобы его повысили ещё раз – и он провалил проект. Чтобы его уважали – а он публично опозорился. Вы мечтаете не просто восстановить справедливость. Вы хотите, чтобы они заплатили.
Это злоба.
Злоба – это конфликт между “должно быть справедливо” и “несправедливость неустранима”
Формула злобы по Анохину:
ОЖИДАНИЕ: "Мир должен быть справедлив. Мои усилия должны быть вознаграждены"
РЕАЛЬНОСТЬ: "Несправедливость продолжается. Я не могу её исправить"
ПОВТОРЕНИЕ: День за днём, месяц за месяцем
РЕЗУЛЬТАТ: Рассогласование хроническое → Злоба
Другие эмоции и их рассогласования: – Вина: “я сделал” vs “я не должен был” – Страх: “ожидаю безопасность” vs “вижу угрозу” – Гнев: “ожидаю справедливость” vs “вижу несправедливость” – Обида: “ожидаю заботу” vs “получаю игнорирование”
А злоба: “ожидаю справедливость” vs “несправедливость продолжается, и я бессилен”
Ключевое отличие от гнева: при гневе есть шанс исправить ситуацию сейчас. При злобе – шанса нет, но память о несправедливости не стирается.
Для чего нужна злобаЭто звучит странно, но злоба имеет адаптивную функцию. В условиях, когда вы находитесь в хронически несправедливой среде, которую не можете покинуть (племя, семья, общество), злоба выполняет две задачи:
1. Блокирует наивность
Злоба говорит: “Не верь им. Не расслабляйся. Они предали тебя раз – предадут снова”. Это защита от повторной травматизации. Человек в злобе не позволит больше использовать себя.
2. Мобилизует ресурсы для долгой борьбы
Гнев – это спринт. Злоба – это марафон. Если ситуация несправедлива, но выхода нет, злоба даёт холодную, долгую энергию, чтобы выживать, ждать, накапливать силы. В природе это могло означать: “Альфа-самец несправедлив, но я не могу его победить сейчас. Я буду ждать, готовиться, и когда он ослабнет – займу его место”.
Проблема в том, что в современном мире эта функция часто даёт сбой. Потому что: – Мы застреваем в ситуациях несправедливости дольше, чем предусмотрено эволюцией (годы в токсичной работе, в нездоровой семье) – Мы не можем “свергнуть альфу” – социальные структуры слишком сложны – Злоба остаётся, но реализовать её некуда
И тогда она начинает разъедать изнутри.
Когда злоба выполнила задачуНормальный цикл злобы (редкий, но возможный):
1. Вы в несправедливой ситуации без выхода
2. Злоба мобилизует вас, защищает от повторных ран
3. Вы терпеливо ждёте, копите ресурсы
4. Ситуация меняется (вы находите выход, обидчик слабеет, появляется возможность)
5. Вы действуете, восстанавливаете справедливость
6. Злоба гаснет – задача выполнена
7. Урок: "Я способен выжить в несправедливости и дождаться момента"
Пример: Марина работала под началом токсичного начальника шесть лет. Унижения, обесценивание, блокировка карьеры. Уйти не могла – в городе нет других мест с такой специализацией. Она злилась. Но не взрывалась. Молча училась, собирала портфолио, налаживала связи. Через шесть лет открылась вакансия в другом отделе – она перешла. А ещё через год её бывший начальник был уволен за многочисленные жалобы. Марина не мстила. Но злоба дала ей силы пережить эти годы. Когда ситуация разрешилась – злоба ушла сама.
Это редкий сценарий. Гораздо чаще злоба становится хронической. И тогда начинаются проблемы.
Глава 2. Павлов: как мы учимся ненавидеть
Иван Петрович Павлов показал: эмоции – это условные рефлексы. Мы учимся чувствовать то, что подкрепляется. И злоба – не исключение. Никто не рождается злобным. Но почти каждый может научиться.
Условный рефлекс: краткое напоминание
Любой организм связывает нейтральный стимул с важным событием, если они происходят вместе. Собака слышит звонок – получает еду – слюна. Повторяется много раз. Теперь звонок сам по себе вызывает слюну. Это условный рефлекс.
То же самое с эмоциями. Если определённая ситуация многократно связывается с болью, унижением, бессилием – формируется автоматическая реакция злобы.
Как формируется злоба: история ЛьваЛев, 8 лет. Обычный мальчик. Любит рисовать, играть в футбол, смотреть мультики. В семье – младший брат Рома, 5 лет.
Шаг 1: Первое событие – боль без разрешения
Лёва строит башню из конструктора. Старается, почти час работает. Высокая, красивая, с окошками. Гордится. Зовёт маму: “Смотри!”
Мама отвлечена телефоном. Рома подбегает к башне и с хохотом сбивает её ногой. Всё рушится.
Лёва кричит, плачет. Мама оборачивается: “Ну что ты орёшь! Это же просто игрушки! Рома маленький, он не понимает. Собери снова”.
Лёва чувствует острую боль в груди. Не от того, что башня сломана. А от того, что мама не защитила. Она встала на сторону Ромы.
Шаг 2: Ассоциация формируется
Проходит неделя. Лёва рисует корабль. Рома хватает рисунок и рвёт. Лёва снова к маме. Мама: “Лёва, прекрати ябедничать! Ты же старший, должен понимать. Рома ещё маленький”.
Связь укрепляется: Рома делает больно → Мама не наказывает его → Мама не на моей стороне → Это несправедливо, но я ничего не могу сделать.
Шаг 3: Повторение и генерализация
Эта схема повторяется десятки раз. Рома ломает поделки, отбирает игрушки, обзывается. Мама всегда защищает младшего: “Он маленький”, “Ты должен уступать”, “Не будь жадным”.
Лёва перестаёт жаловаться. Он понимает: бесполезно. Справедливости не будет. Но боль остаётся. И начинает превращаться в нечто иное.
Шаг 4: Злоба как условный рефлекс
Теперь достаточно услышать голос Ромы в коридоре – и внутри Лёвы закипает тёмная волна. Не просто обида. Ненависть. Я хочу, чтобы его не было. Чтобы мама его не любила. Чтобы он исчез.
Рефлекс закреплён: Рома = источник боли, которую нельзя остановить = объект злобы.
Шаг 5: Распространение на весь мир
Лёве 12 лет. В школе учитель хвалит одноклассника Мишу за то, что Лёва сделал (Миша списал). Лёва возмущается. Учитель: “Не выдумывай, Лёва. Миша – молодец”.
Внутри срабатывает тот же рефлекс: Несправедливость. Я бессилен. Никто не встанет на мою сторону. И злоба вспыхивает уже не только к Роме. Она генерализовалась на всех, кто получает незаслуженное.
Динамический стереотип: автоматизм злобыПавлов ввёл понятие динамического стереотипа – устойчивой последовательности реакций, которая запускается автоматически.
У человека, который научился злобе, формируется такая цепочка:
Здоровый стереотип:
Несправедливость → Оценка ситуации → Попытка исправить → Если не получилось – отпустить → Жить дальше
Патологический стереотип злобы:
Любой намёк на несправедливость → Автоматическая злоба → Фиксация на объекте → Прокручивание сценариев мести → Невозможность отпустить → Усиление злобы → Цикл повторяется
Лёва уже не анализирует, справедлива ли ситуация. Мозг запускает злобу до того, как понял детали. Это экономия энергии, но цена высока: злоба включается там, где её не должно быть.
Представьте, что динамический стереотип – это колея на дороге. Чем чаще вы по ней едете, тем глубже она. И однажды вы уже не можете ехать по-другому – колёса сами сворачивают в эту колею. Так и со злобой: чем чаще мозг запускает эту реакцию, тем проще ей активироваться в следующий раз.





