Методы мотивации
Самое популярноеНовое
Проводник: история одного пробуждения
Успешный московский психолог Екатерина сталкивается с необычным пациентом. Она не просто начинает понимать суть проблемы, но и видеть ее причину, сущн…
ПодробнееСам себе коуч, или Как найти свое предназначение за 14 дней
5 ГЛАВНЫХ СТОПОВ
Не хватает времени (нет времени на себя)
Нет мотивации (нет ответа на вопрос «Зачем?»)
Страх неудачи (нет уверенности в успехе)
Нет ц…
ПодробнееПорождение действия. Культурно-деятельностный подход к мотивации человека
Монография посвящена анализу мотивации человеческих действий с позиций культурно-деятельностного подхода. Детально рассматривается устройство системы …
ПодробнееМотивация личности. Теория Маслоу
Эта книга – первая в серии «Теория и практика мотивации». В ней мы обращаемся к основам теории мотивации, которые были заложены в трудах Абрахама Масл…
ПодробнееКлючевые идеи книги: Позитивная организация. Освобождение от стереотипов, принуждения, консерватизма. Роберт Куинн
Этот текст – сокращенная версия книги Роберта Куинна «Позитивная организация. Освобождение от стереотипов, принуждения, консерватизма». Только самые ц…
ПодробнееКлючевые идеи книги: Позитивная организация. Освобождение от стереотипов, принуждения, консерватизма. Роберт Куинн
Это аудио – сокращенная версия книги Роберта Куинна «Позитивная организация. Освобождение от стереотипов, принуждения, консерватизма». Только самые це…
ПодробнееКак человек мыслит
«Как человек мыслит» – эта небольшая по объему книга Джеймса Аллена стала краеугольным камнем всей последующей обширной и все разрастающейся «мотиваци…
ПодробнееЗаписки онкобольного, или История одного парика
Книга о мотивации и желании жить. Реальная история болезни, лечения и переживаний.
ПодробнееНЛП, или Как обмануть бабушку
Я пишу эту историю не с целью раскрыть секреты техники НЛП, или подобных им. Книга основана на реальных событиях, рассказанных мне человеком, который …
ПодробнееКлючевые идеи книги: Взаимодействие в команде. Как организации учатся, создают инновации и конкурируют в экономике знаний. Эми Эдмондсон
О книге
Решение сложных задач, внедрение изменений, инновации и конкуренция в динамично меняющейся деловой среде требуют смены управленческих подходо…
ПодробнееЯк людина мислить
«Як людина мислить» – ця невелика за обсягом книга Джеймса Аллена стала наріжним каменем усієї подальшої великої і наростаючої частини нон-фікшн: «мот…
ПодробнееЭффективная мотивация персонала при минимальных затратах
В книге рассматриваются актуальные вопросы эффективной нематериальной мотивации персонала с учетом психотипа, интеллектуальных особенностей и мотиваци…
ПодробнееКлючевые идеи книги: Взаимодействие в команде. Как организации учатся, создают инновации и конкурируют в экономике знаний. Эми Эдмондсон
Этот текст – сокращенная версия книги Эми Эдмондсон «Взаимодействие в команде. Как организации учатся, создают инновации и конкурируют в экономике зна…
ПодробнееКоучинг и наставничество. Практические методы обучения и развития
За последние 15 лет эта книга стала настольным руководством для тех, кто занимается коучингом и наставничеством на индивидуальном, командном и организ…
ПодробнееКлючевые идеи книги: Мотивация к работе. Фредерик Хeрцберг
Этот текст – сокращенная версия книги Фредерика Херцберга «Мотивация к работе». Только самые ценные мысли, идеи, кейсы, примеры.
О книге
Теория мотива…
ПодробнееПсихология мотивации достижения
Пособие посвящено современным зарубежным теориям мотивации достижения, практически не представленным до настоящего времени на русском языке. Основное …
ПодробнееАнгел влияния
Завладеть вниманием публики. Вдохновить людей на нужные действия. Убедить собеседника в своей правоте. Направить беседу в выгодное вам русло. Все эти …
ПодробнееЛичная мотивация. Как достигать целей, несмотря на внешний кризис
Эта книга - бестселлер от рекордсмена Книги Рекордов Гиннеса Сергея Шушина.
За 40 минут вы узнаете:
- Почему цели не достигаются.
- Как зарабатывать в…
ПодробнееСовременные подходы к исследованию мотивации творческой активности. Межстрановой аспект
Издание посвящено итогам реализации проекта «Мотивационно-стимулирующий механизм творческой трудовой активности: сравнительный анализ России и Беларус…
ПодробнееКлючевые идеи книги: Рыба! Проверенный способ поднять боевой дух и улучшить результаты. Стивен Лундин, Гарри Поль, Джон Кристенсен
Этот текст – сокращенная версия книги Стивена Лундина, Гарри Поля, Джона Кристенсена «Рыба! Проверенный способ поднять боевой дух и улучшить результат…
ПодробнееНаучись мотивировать людей за 7 дней
Высшее искусство управления подчиненными – вызвать в сотрудниках желание работать. Сью Стокдейл и Клайв Стипер, специалисты по лидерству, написали пре…
ПодробнееУправление оплатой труда. Разработка системы грейдов
Сколько стоит работа? Возможно ли платить за работу «справедливо»?
Как управлять уровнем заработной платы, не переплачивая?
В этой книге Вы познаком…
ПодробнееКак управлять персоналом?! Маленькие хитрости высокой эффективности
Вам предоставили возможность занять должность в области управления персоналом или стать руководителем! А что дальше? Как быть? Как построить систему? …
ПодробнееКоучинг и наставничество. Практические методы обучения и развития
За последние 15 лет эта книга стала настольным руководством для тех, кто занимается коучингом и наставничеством (менторингом) на индивидуальном, коман…
ПодробнееПарадоксы управления в российском бизнесе
Это книга-практикум для начинающих руководителей и предпринимателей. Когда уже есть за плечами опыт управления и появляются вопросы как сформировать с…
ПодробнееЭффективная мотивация персонала при минимальных затратах
В книге рассматриваются актуальные вопросы эффективной нематериальной мотивации персонала с учетом психотипа, интеллектуальных особенностей и мотиваци…
ПодробнееЭнергия полезных привычек
Если любимая работа больше не приносит удовольствия, а вы каждый день чувствуете себя как телефон, у которого осталось 5 % зарядки, возможно, настало …
ПодробнееКлючевые идеи книги: Восьмой навык. От эффективности к величию. Стивен Кови
Этот текст – сокращенная версия книги Стивена Кови «Восьмой навык. От эффективности к величию». Только самые ценные мысли, идеи, кейсы, примеры.
Восьм…
ПодробнееПрепятствие как путь
Книга о том, как превращать препятствия в возможности стать мудрее, сильнее, упорнее и уверенно прокладывать путь к желаемым результатам. Для тех, кто…
ПодробнееЭнциклопедия детской мотивации
В России только 2▫% людей после 25 лет учатся добровольно, при этом систематически.
Как воспитывать ребенка, чтобы тяга к обучению только крепла с пер…
ПодробнееКлючевые идеи книги: Драйв. Что на самом деле нас мотивирует. Дэниел Пинк
Этот текст – сокращенная версия книги Дэниела Пинка «Драйв: Что на самом деле нас мотивирует». Только самые ценные мысли, идеи, кейсы, примеры.
О книг…
ПодробнееМотивация и система ценностей
Почему человек совершает те или иные поступки, которые нам порой кажутся непонятными? Почему он действует так, как действует? Что им движет?
Система н…
ПодробнееСила спокойствия
У выдающихся людей есть общее качество, помогающее им сохранять концентрацию и хладнокровие, а значит поступать правильно и добиваться выдающихся резу…
ПодробнееЖенщина, которую невозможно забыть
Хочешь изменить свою жизнь, но все ещё живешь так, как диктует общество? Ты несчастна и слишком часто плачешь в подушку от несправедливости? Давно не …
ПодробнееКлючевые идеи книги: Не надо сходить на работе с ума. Джейсон Фрайд, Дэвид Хайнемайер Хенссон
Этот текст – сокращенная версия книги Джейсона Фрайда и Дэвида Хайнемайера Хенссона «Не надо сходить на работе с ума». Только самые ценные мысли, идеи…
ПодробнееСтаньте чуть лучше
Бывало ли такое, что на день намечено много дел, но в итоге не все выходит? Артемий Сташевский, руководитель видеостудии AFilms, знает об этой проблем…
ПодробнееМотивация к работе. Теория Херцберга
Что нас мотивирует в работе? Чего хотят сотрудники от своей работы? Как можно повлиять на мотивацию в команде? В этой книге вы найдете полезные практи…
ПодробнееСила спокойствия
Эта книга поможет вам создать островок спокойствия внутри себя.
Современный мир оглушает и отвлекает. Клаксоны автомобилей, громкая музыка, сигналы мо…
ПодробнееКлючевые идеи книги: Принцип Оз. Достижение результатов через персональную и организационную ответственность. Роджер Коннорс, Том Смит, Крейг Хикман
Этот текст – сокращенная версия книги Роджера Коннорса, Тома Смита и Крейга Хикмана «Принцип Оз. Достижение результатов через персональную и организац…
ПодробнееДетализация минимального
Секрет заключается в том, что таланта не существует. Существует только труд.
ПодробнееMBTI как индикатор мотивации
MBTI (Myers-Briggs Type Indicator) и Карл Густав Юнг – захватывающая история создания MBTI! Что мотивирует разные типы MBTI? Практические рекомендаци…
ПодробнееDas ziel purpose. Цель
Аудиокнига «ЦЕЛЬ» – это крик души. Автор будит, включает сознание, заставляет подняться и двигаться в нужную сторону. Он на личном опыте рассказывает,…
Подробнее











































