- 1. Лидер и племя. Пять уровней корпоративной культуры
- 2. Пять пороков команды
- 3. Пять пороков команды
- 4. Идеальный руководитель. Почему им нельзя стать и что из этого следует
- 5. Лидер и племя. Пять уровней корпоративной культуры
- 6. Как достичь цели. Четыре дисциплины исполнения
- 7. Пятая дисциплина. Искусство и практика обучающейся организации
- 8. Мама, я тимлид! Практические советы по руководству IT-командой
- 9. Настольная книга Scrum-мастера
- 10. Радикальная прямота. Как управлять людьми, не теряя человечности
- 11. Инструменты командной работы. Пять способов сплотить команду, выстроить доверительные отношения и добиться высоких результатов
- 12. Сердце компании. Почему организационная культура значит больше, чем стратегия или финансы
- 13. Комплект книг: «Искусство управленческой борьбы», «Технология жизни», «Технология лидерства»
- 14. SETTERS: Команды, которые меняют мир. Как стать работодателем мечты для миллениалов, зумеров и не только
- 15. Trillion Dollar Coach. Принципы лидерства легендарного коуча Кремниевой долины Билла Кэмпбелла
- 16. Вовлеченные сотрудники. Как создать команду, которая работает с полной отдачей и достигает высоких результатов
- 17. Тайм-менеджмент. Полный курс
- 18. Стили менеджмента – эффективные и неэффективные
- 19. Построение отдела продаж. Ultimate Edition
- 20. Наставник от Бога. Руководство по работе с командой в сетевом бизнесе
- 21. Мама, я тимлид! Практические советы по руководству IT-командой
- 22. InDriver: От Якутска до Кремниевой долины
- 23. Виртуозные команды. Команды, которые изменили мир
- 24. Пользовательские истории. Искусство гибкой разработки ПО
- 25. Вовлеченные сотрудники. Как создать команду, которая работает с полной отдачей и достигает высоких результатов
- 26. Взлом роста. Как ускорить развитие продукта и масштабировать бизнес
- 27. Пять пороков команды: практика преодоления. Программа для лидеров, менеджеров и модераторов.
- 28. Ключевые идеи книги: Идеальный руководитель. Почему им нельзя стать и что из этого следует. Ицхак Адизес
- 29. Ключевые идеи книги: Пять пороков команды. Притчи о лидерстве. Патрик Ленсиони
- 30. Управление через доверие. Как работает бирюзовая компания FAVI
- 31. РБК Pro: практикум для руководителя. Как поддержать настрой в команде и не перегореть самому
- 32. Технология лидерства
- 33. Команда для лидера, лидер для команды. Как добиваться синергии, управлять мотивацией и масштабировать результаты
- 34. Сильнейшие. Бизнес по правилам Netflix
- 35. Система 4К: коммуникация, критическое мышление, креативность, командная работа
- 36. Пять пороков команды: практика преодоления. Программа для лидеров, менеджеров и модераторов
- 37. Верьте в нас! Как Юрген Клопп вернул «Ливерпуль» на вершину
- 38. Лидер на катке. Как быть настоящим руководителем
- 39. Работа без страха. Как создать в компании психологически безопасную среду для максимальной командной эффективности
- 40. Как найти своих людей. Искусство подбора и оценки персонала для руководителя
15.10.2018
Лидер и племя. Пять уровней корпоративной культуры
Пять уровней корпоративной культуры, где высшим и наиболее близким к счастью оказывается культура «племени». Племя объединено общей целью и действует как единый организм.Дэйв Логан – сооснователь фирм... Подробнее000
ОтложитьСлушал
05.08.2020
Увлекательная история преобразования группы талантливых людей в команду победителей. История, рассказанная в форме бизнес-романа.Патрик Ленсиони – автор бестселлеров «Пять пороков команды», «Cмерть от... Подробнее100
ОтложитьСлушал
26.05.2011
Этот бизнес-роман посвящен тому, как грамотно строить корпоративную среду. В технологическую компанию, оказавшуюся на грани упадка, приходит новый руководитель и начинает налаживать работу команды мен... Подробнее200
ОтложитьЧитал
27.11.2013
Идеальный руководитель. Почему им нельзя стать и что из этого следует
Идеального менеджера просто нет в природе. Как же быть? Чтобы компания была эффективной, ею должна руководить команда менеджеров, состоящая из людей с взаимодополняющими стилями управления. По какому ... Подробнее210
ОтложитьСлушал
06.12.2016
Лидер и племя. Пять уровней корпоративной культуры
Эта прорывная книга, основанная на серьезном 10-летнем исследовании, поможет вам создать в компании сильную корпоративную культуру, даже если изначально та была агрессивной и разрушительной. Вы узнает... Подробнее300
ОтложитьЧитал
07.11.2018
Как достичь цели. Четыре дисциплины исполнения
Руководители редко разграничивают ежедневную срочную работу («вихрь неотложных дел») и стратегические цели, поскольку и то и другое жизненно необходимо для нормальной деятельности компании. Однако эти... Подробнее110
ОтложитьСлушал
26.06.2018
Пятая дисциплина. Искусство и практика обучающейся организации
Настольная книга для руководителя любого уровня, посвященная «обучающейся организации», которая легко лавирует в море бизнеса, адаптируется к изменениям, вовремя выявляет угрозы и распознает возможнос... Подробнее000
ОтложитьЧитал
29.06.2021
Мама, я тимлид! Практические советы по руководству IT-командой
Вы – крутой айтишник. Но можете ли вы стать хорошим руководителем? Ведь в новой роли придется решать совсем другие проблемы: увольнять и нанимать людей, правильно распределять задачи, мотивировать и д... Подробнее000
ОтложитьЧитал
03.02.2023
Настольная книга Scrum-мастера
Главный девиз этой книги – «Бери и делай». Иначе как достигнуть результата, если только изучать, планировать и готовиться? Для того, чтобы происходили изменения, нужны решительные и непрерывные действ... Подробнее000
ОтложитьЧитал
24.02.2020
Радикальная прямота. Как управлять людьми, не теряя человечности
КИМ СКОТТ – бывший топ-менеджер Google, Apple, YouTube, бизнес-консультант Dropbox, Twitter. Завоевала известность благодаря собственному новому подходу к управлению под названием «Радикальная прямота... Подробнее100
ОтложитьЧитал
12.05.2022
В пятой книге серии Strategyzer теоретик бизнеса Алекс Остервальдер и его соавтор Стефано Мастроджакомо рассказывают об инструментах эффективной командной работы. Это книга для тех, кто только готовит... Подробнее000
ОтложитьЧитал
15.03.2017
Сердце компании. Почему организационная культура значит больше, чем стратегия или финансы
Книга убедительно доказывает, что корпоративная культура значит гораздо больше, чем стратегия, финансы и рынки, на которых работает компания. Автор описывает, какая организационная культура способству... Подробнее100
ОтложитьСлушал
05.07.2024
Комплект книг: «Искусство управленческой борьбы», «Технология жизни», «Технология лидерства»
Искусство управленческой борьбы Технологии перехвата и удержания управления. Каждый из нас ежедневно оказывается вовлеченным в разнообразные ситуации, связанные с борьбой за право контролировать проис... Подробнее000
ОтложитьЧитал
13.08.2024
Книга об истории создания, философии и ценностях коммуникационного агентства SETTERS. Вы узнаете, как трое друзей – Александра Жаркова, Евгений Давыдов и Алина Чичина – за восемь лет превратили блогер... Подробнее000
ОтложитьЧитал
12.01.2021
Trillion Dollar Coach. Принципы лидерства легендарного коуча Кремниевой долины Билла Кэмпбелла
Его называли «тщательно охраняемым секретом Кремниевой долины». Билл Кэмпбелл, знаменитый коуч, чьи советы помогли Google, Apple, Amazon и Twitter заработать более триллиона долларов. Он обучал Эрика ... Подробнее000
ОтложитьСлушал
21.12.2022
Вовлеченная команда – краеугольный камень в работе любой компании. Если у сотрудников горят глаза и болит душа за общее дело – бизнес растет и процветает. Если опускаются руки – буксует на месте. Эта ... Подробнее000
ОтложитьЧитал
11.05.2014
Время – это основной ресурс каждого человека, и от того, как мы относимся к каждому часу и минуте своей жизни, во многом зависит наша судьба. Тайм-менеджмент, или наука управления временем, предлагает... Подробнее1600
ОтложитьЧитал
08.05.2014
Стили менеджмента – эффективные и неэффективные
Гуру менеджмента Ицхак Адизес считает, что один человек не способен выполнять все четыре роли, необходимые для эффективного руководства организацией: быть и производителем результатов, и администратор... Подробнее2410
ОтложитьЧитал
16.04.2015
Построение отдела продаж. Ultimate Edition
Эта книга – самая популярная из всех книг Константина Бакшта, который входит в тройку самых читаемых российских авторов деловой литературы. В ее основу положен колоссальный опыт Константина Бакшта и д... Подробнее200
ОтложитьЧитал
15.10.2022
Наставник от Бога. Руководство по работе с командой в сетевом бизнесе
Работа с командой в сетевом маркетинге – это самая малоосвещенная тема, но именно она является одной из самых важных. Пригласив человека в свою структуру мало кто понимает, что с ним делать дальше. Ка... Подробнее000
ОтложитьЧитал
29.06.2021
Мама, я тимлид! Практические советы по руководству IT-командой
Вы – крутой айтишник. Но можете ли вы стать хорошим руководителем? Ведь в новой роли придется решать совсем другие проблемы: увольнять и нанимать людей, правильно распределять задачи, мотивировать и д... Подробнее000
ОтложитьСлушал
22.11.2019
InDriver: От Якутска до Кремниевой долины
Это уникальная история компании inDriver – глобального конкурента Uber и «Яндекс.Такси». Начавшись в 2012 г. в глубине Сибири как группа в социальной сети, через несколько лет inDriver охватил сотни г... Подробнее000
ОтложитьСлушал
03.05.2017
Виртуозные команды. Команды, которые изменили мир
В этой книге рассказывается об эффективном менеджменте и умении руководить командами, нацеленными на внедрение коренных преобразований. При запуске инновационного или крупного продукта или услуги, при... Подробнее000
ОтложитьСлушал
30.06.2017
Пользовательские истории. Искусство гибкой разработки ПО
Пользовательские истории – это метод описания требований к разрабатываемому продукту. В книге рассказано, как правильно использовать данную технику, чтобы сфокусироваться на поставленной задаче и поже... Подробнее000
ОтложитьЧитал
21.12.2022
Вовлеченная команда – краеугольный камень в работе любой компании. Если у сотрудников горят глаза и болит душа за общее дело – бизнес растет и процветает. Если опускаются руки – буксует на месте.Эта к... Подробнее000
ОтложитьСлушал
08.06.2021
Взлом роста. Как ускорить развитие продукта и масштабировать бизнес
Для молодой интернет-компании стремительный рост – не блажь, а вопрос выживания. Если в первые месяцы она не показывает существенных результатов, инвесторы теряют к ней интерес и прекращают финансиров... Подробнее000
ОтложитьЧитал
17.08.2023
Пять пороков команды: практика преодоления. Программа для лидеров, менеджеров и модераторов.
Практическое руководство от автора бестселлеров по управлению бизнесом, которое поможет быстро и эффективно создать слаженную и продуктивную команду. Подробнее000
ОтложитьСлушал
23.04.2020
Этот текст – сокращенная версия книги Ицхака Адизеса «Идеальный руководитель. Почему им нельзя стать и что из этого следует». Только самые ценные мысли, идеи, кейсы, примеры.О книгеГлядя на управление... Подробнее000
ОтложитьСлушал
25.04.2020
Ключевые идеи книги: Пять пороков команды. Притчи о лидерстве. Патрик Ленсиони
Этот текст – сокращенная версия книги Патрика Ленсиони «Пять пороков команды. Притчи о лидерстве». Только самые ценные мысли, идеи, кейсы, примеры.О книгеВ книге «Пять пороков команды» Патрик Ленсиони... Подробнее000
ОтложитьСлушал
21.07.2021
Управление через доверие. Как работает бирюзовая компания FAVI
Представьте себе компанию, которая пару десятилетий не повышает отпускные цены и при этом получает прибыль. А еще не срывает сроки поставок, хотя в ней нет начальников, да и отделов, которые занимаютс... Подробнее000
ОтложитьСлушал
10.12.2021
РБК Pro: практикум для руководителя. Как поддержать настрой в команде и не перегореть самому
Практикум для современного руководителя от РБК Pro и экспертов компании Business Relations, специализирующейся на тренировке навыков эффективного взаимодействия. Груз ответственности давит на вас и пр... Подробнее000
ОтложитьЧитал
17.03.2020
В своей новой книге известный социальный технолог и лучший российский бизнес-тренер (по версии компании SEReputation) Владимир Тарасов дает читателю практические инструменты и технологии для эффективн... Подробнее000
ОтложитьСлушал
26.07.2024
Елена Канавина – эксперт по построению команд, эриксоновский коуч (PCC ICF), финансовый юрист с образованием НИУ ВШЭ и University College London и 10-летней карьерой в международном банковском праве, ... Подробнее000
ОтложитьЧитал
26.01.2019
Сильнейшие. Бизнес по правилам Netflix
Мощные практические инструменты от Netflix. С их помощью можно построить высокоэффективную команду, которой не будет равных на рынке. МакКорд прописала принципы радикальной честности на работе, которы... Подробнее200
ОтложитьСлушал
11.04.2024
Система 4К: коммуникация, критическое мышление, креативность, командная работа
В современных условиях, чтобы достичь высокой карьеры, от специалиста требуются многогранные инновационные умения, Soft skills («гибкие» или «мягкие» навыки), компетенции, являющиеся универсальными, к... Подробнее000
ОтложитьЧитал
17.08.2023
Пять пороков команды: практика преодоления. Программа для лидеров, менеджеров и модераторов
Патрик Ленсиони, автор бестселлера «Пять пороков команды», делится техниками и приемами, которые помогут превратить неэффективную команду в слаженную. Бизнес-роман Патрика Ленсиони «Пять пороков коман... Подробнее000
ОтложитьЧитал
11.02.2025
Верьте в нас! Как Юрген Клопп вернул «Ливерпуль» на вершину
Путь к победам через веру и единство!Мелисса Редди раскрывает все детали невероятного восстановления «Ливерпуля» под руководством Юргена Клоппа – от психологии игроков до отношений с болельщиками и ст... Подробнее000
ОтложитьСлушал
05.06.2021
Лидер на катке. Как быть настоящим руководителем
Каждый шаг вверх по карьерной лестнице – не только радостное событие. Это всегда проблема и стресс. Требуется время на то, чтобы разобраться с новыми обязанностями и наладить работу команды. Но что ещ... Подробнее000
ОтложитьСлушал
16.02.2021
Страх – мощный психологический кляп, который в некоторых (а на самом деле, во многих) компаниях становится частью рабочего костюма. И дело не только в боязни наказания или увольнения. Люди молчат, что... Подробнее000
ОтложитьЧитал
24.09.2013
Как найти своих людей. Искусство подбора и оценки персонала для руководителя
В конкурентной борьбе побеждает тот, у кого лучше команда. Зачастую функцию подбора персонала делегируют менеджерам по персоналу, но такой подход чреват серьезными дорогостоящими ошибками. Светлана Ив... Подробнее500
ОтложитьЧитал