bannerbanner
logo

мотивация сотрудников

HR будущего: Как адаптироваться к цифровым технологиям
HR будущего: Как адаптироваться к цифровым технологиям
0
В мире, где цифровые технологии диктуют новые правила игры, HR будущего становится неотъемлемым звеном, способным трансформировать управление персонал…
Подробнее
Не мешайте людям работать: Руководство для современного руководства
Не мешайте людям работать: Руководство для современного руководства
3
Эта книга для руководителей, не идеальных, а реальных, живых людей, которым важно получить результат в условиях ограничений. Кому приходится многое де…
Подробнее
Быть человеком
Быть человеком
0
Эта книга содержит таблицы в виде ПДФ-файла, который вы можете скачать на странице аудиокниги на сайте после её покупки. Неважно, кем вы работаете. Юр…
Подробнее
Геймифицируй это. Как стимулировать клиентов к покупке, а сотрудников – к работе
Геймифицируй это. Как стимулировать клиентов к покупке, а сотрудников – к работе
0
Эту книгу называют библией геймификаци. Еще до официального издания в России было сделано несколько любительских переводов – настолько ценными оказали…
Подробнее
Выше нос! Сборник мотивирующих текстов Книга 5
Выше нос! Сборник мотивирующих текстов Книга 5
0
В данном сборнике собраны тексты, которые позволят оптимизировать свое настроение, учат легче относится к действительности. Использован красивый, худо…
Подробнее
Мотивация на 100%: а где же у него кнопка?
Мотивация на 100%: а где же у него кнопка?
0
В этой аудиокниге Светлана Иванова рассказывает о подходах к повышению эффективности наиболее важного ресурса компании – ее сотрудников. Здесь собраны…
Подробнее
MBA за 12 недель. Ключевые навыки для управления бизнесом
MBA за 12 недель. Ключевые навыки для управления бизнесом
0
Книга от создателей программ MBA, основанная на исследованиях в крупных компаниях. Даст возможность за 12 недель получить знания, как на очных програм…
Подробнее
Пять пороков команды
Пять пороков команды
4
Этот бизнес-роман посвящен тому, как грамотно строить корпоративную среду. В технологическую компанию, оказавшуюся на грани упадка, приходит новый рук…
Подробнее
The Role of a CFO: motivating people, managing assets and hedging risks
The Role of a CFO: motivating people, managing assets and hedging risks
0
How to build financial processes in a modern company to get a minimum of bureaucracy and a maximum of humanity? Should we encourage the entrepreneuria…
Подробнее
Как выжить в стартапе: гайд для сотрудников
Как выжить в стартапе: гайд для сотрудников
0
Работаешь в стартапе или только собираешься? Просто интересно, каково там? Тогда эта книга точно для тебя. Стартапы любят громко вещать во всеуслышан…
Подробнее
MBA за 12 недель. Ключевые навыки для управления бизнесом
MBA за 12 недель. Ключевые навыки для управления бизнесом
4
В основе – онлайн-курс MBA компании Abilitie, при разработке которого авторы использовали исследования и данные компаний всех форм и масштабов (включа…
Подробнее
Стресс, прочь! Как вернуть спокойствие и радость жизни
Стресс, прочь! Как вернуть спокойствие и радость жизни
0
Изнуряющий рабочий график, постоянная усталость, эмоциональное выгорание — современная жизнь полна стресса. Эта книга научит вас справляться с напряже…
Подробнее
Психология бизнеса: Как управлять и мотивировать людей
Психология бизнеса: Как управлять и мотивировать людей
0
Откройте для себя секреты эффективности и гармонии в современном мире бизнеса с книгой "Психология бизнеса: Как управлять и мотивировать людей". Эта у…
Подробнее
Ключевые идеи книги: Работа без страха. Как создать в компании психологически безопасную среду для максимальной командной эффективности. Эми Эдмондсон
Ключевые идеи книги: Работа без страха. Как создать в компании психологически безопасную среду для максимальной командной эффективности. Эми Эдмондсон
0
Это саммари – сокращенная версия книги «Работа без страха. Как создать в компании психологически безопасную среду для максимальной командной эффективн…
Подробнее
Навигатор малого бизнеса
Навигатор малого бизнеса
0
Автор методического пособия — эксперт в области малого бизнеса, предпринимательский опыт более 15 лет, основатель и руководитель успешных компаний в с…
Подробнее
Сила команды. Как создавать успешные коллективы
Сила команды. Как создавать успешные коллективы
0
Сила команды. Как создавать успешные коллективы — это книга, которая раскрывает ключевые принципы формирования и управления эффективными командами. В …
Подробнее
Искусство ведения бизнеса. Мотивация и успех для опытных лидеров
Искусство ведения бизнеса. Мотивация и успех для опытных лидеров
0
Искусство ведения бизнеса. Мотивация и успех для опытных лидеров — практическое руководство для тех, кто стремится вывести своё лидерство и бизнес на …
Подробнее
Как преодолеть страх и неуверенность. Путь к личной и профессиональной свободе
Как преодолеть страх и неуверенность. Путь к личной и профессиональной свободе
0
Эта книга — путеводитель для тех, кто готов освободиться от оков страха и неуверенности, и раскрыть свой настоящий потенциал. Преодоление внутренних б…
Подробнее
Ключевые идеи книги: Работа без страха. Как создать в компании психологически безопасную среду для максимальной командной эффективности. Эми Эдмондсон
Ключевые идеи книги: Работа без страха. Как создать в компании психологически безопасную среду для максимальной командной эффективности. Эми Эдмондсон
0
Это саммари – сокращенная версия книги. Только самые ценные мысли, идеи, кейсы, примеры. Страх перед начальством, харассмент и токсичное поведение ру…
Подробнее
Нестандартные теории мотивации
Нестандартные теории мотивации
0
В учебном пособии изложен курс Нестандартных теорий мотивации. В пособие освещены основные теоретические вопросы (понятие и роль мотивации, теории мот…
Подробнее
Нанять и Любить. Единственный успешный и рабочий подход к найму сотрудников
Нанять и Любить. Единственный успешный и рабочий подход к найму сотрудников
5
Эта книга, станет ценной и актуальной для любого руководителя, стремящегося создать эффективную и гармоничную команду. Она создана как практическое по…
Подробнее
Законы общения: Искусство понимания мотивов и управления отношениями
Законы общения: Искусство понимания мотивов и управления отношениями
1
Умение понимать собеседников и выстраивать гармоничные отношения — ключ к успеху в современном мире. Книга "Законы общения" — это практическое руковод…
Подробнее
Цели и ключевые результаты. Полное руководство по внедрению OKR
Цели и ключевые результаты. Полное руководство по внедрению OKR
0
Эта книга заполняет пропасть между теорией и практикой. Авторы рассказывают, что такое OKR, как они обеспечивают гибкость в бизнес-среде и каким именн…
Подробнее
Актуализация подходов к мотивации и стимулированию труда в современных условиях
Актуализация подходов к мотивации и стимулированию труда в современных условиях
0
В монографии рассмотрены концептуальные и методологические подходы к уточнению сущности и видов мотивации и стимулирования труда работников современны…
Подробнее
Мотивация сотрудников на расстоянии
Мотивация сотрудников на расстоянии
0
Электронный учебник – сборник материалов, после изучения которого вы получите краткое и емкое представление о мотивации сотрудников на расстоянии. Кон…
Подробнее
Радикальная прямота. Как управлять людьми, не теряя человечности
Радикальная прямота. Как управлять людьми, не теряя человечности
4
КИМ СКОТТ – бывший топ-менеджер Google, Apple, YouTube, бизнес-консультант Dropbox, Twitter. Завоевала известность благодаря собственному новому подхо…
Подробнее
Консильери. Лидер в тени
Консильери. Лидер в тени
4
«Лидер и консильери» – одно из немногих изданий по психологии лидерства и управлению компаниями, посвященное второму эшелону управленцев: исполнительн…
Подробнее
Цели и ключевые результаты. Полное руководство по внедрению OKR
Цели и ключевые результаты. Полное руководство по внедрению OKR
0
Эта книга заполняет пропасть между теорией и практикой. Авторы рассказывают, что такое OKR, как они обеспечивают гибкость в бизнес-среде и каким именн…
Подробнее
Корпоративная культура
Корпоративная культура
0
Данное учебное пособие предназначено для практических занятий и самостоятельной работы студентов. Структурно учебное пособие включает 6 тем. Каждый те…
Подробнее
Обратная связь
Обратная связь
0
Электронный учебник – сборник материалов, изучив который, вы сможете получить краткое и емкое представление о том, как правильно давать исчерпывающую …
Подробнее
Сначала люди. Как найти тех, кто выведет компанию на новый уровень. Тайлер Коуэн, Дэниел Гросс. Саммари
Сначала люди. Как найти тех, кто выведет компанию на новый уровень. Тайлер Коуэн, Дэниел Гросс. Саммари
0
Это саммари – сокращенная версия книги «Сначала люди. Как найти тех, кто выведет компанию на новый уровень» Тайлера Коуэна и Дэниела Гросса. Только са…
Подробнее
Эффективная мотивация персонала при минимальных затратах
Эффективная мотивация персонала при минимальных затратах
0
В книге рассматриваются актуальные вопросы эффективной нематериальной мотивации персонала с учетом психотипа, интеллектуальных особенностей и мотиваци…
Подробнее
Мотивация и системы мотивирования
Мотивация и системы мотивирования
0
Новая книга Марины Вишняковой – специалиста по управлению с более чем тридцатилетним опытом в различных отраслях – дает ответы на самые частые вопросы…
Подробнее
Ключевые идеи книги: Искусственный интеллект для HR. Как использовать ИИ для поддержки и развития успешных сотрудников. Бен Юбенкс
Ключевые идеи книги: Искусственный интеллект для HR. Как использовать ИИ для поддержки и развития успешных сотрудников. Бен Юбенкс
0
Это саммари – сокращенная версия книги «Искусственный интеллект для HR. Как использовать ИИ для поддержки и развития успешных сотрудников» Бена Юбенкс…
Подробнее
Удалённая работа руководителя
Удалённая работа руководителя
0
Электронный учебник – сборник материалов, изучив который, вы сможете получить краткое и емкое представление о способах и техниках эффективного управле…
Подробнее
Эффективный коучинг. Уроки тренера коучей
Эффективный коучинг. Уроки тренера коучей
4
В бизнесе коуч – это человек, который, как и в спорте, должен помочь нам мобилизовать наши ресурсы для достижения поставленной цели. Заставить каждого…
Подробнее
Коучинг. Основные принципы и практики коучинга и лидерства
Коучинг. Основные принципы и практики коучинга и лидерства
0
Из книги вы узнаете, как коучинг поможет вам добиваться поразительных перемен в компании. Когда директивное управление сменяется на коучинг, вместо ие…
Подробнее
Как сделать сотрудника идеальным
Как сделать сотрудника идеальным
0
Любой руководитель и хвалит, и ругает своих сотрудников. Но у одних менеджеров это приводит к росту мотивации и развитию компетентности работников, а …
Подробнее
Ключевые идеи книги: Искусственный интеллект для HR. Как использовать ИИ для поддержки и развития успешных сотрудников. Бен Юбенкс
Ключевые идеи книги: Искусственный интеллект для HR. Как использовать ИИ для поддержки и развития успешных сотрудников. Бен Юбенкс
0
Это саммари – сокращенная версия книги. Только самые ценные мысли, идеи, кейсы, примеры. Искусственный интеллект – давно не техническая новинка: это …
Подробнее
Удаленный рекрутмент
Удаленный рекрутмент
0
Электронный учебник – сборник материалов, после изучения которого вы получите краткое и емкое представление об особенностях удаленного рекрутинга. – В…
Подробнее
Сначала люди. Как найти тех, кто выведет компанию на новый уровень. Тайлер Коуэн, Дэниел Гросс. Саммари
Сначала люди. Как найти тех, кто выведет компанию на новый уровень. Тайлер Коуэн, Дэниел Гросс. Саммари
0
Это саммари – сокращенная версия книги «Сначала люди. Как найти тех, кто выведет компанию на новый уровень» Тайлера Коуэна и Дэниела Гросса. Только са…
Подробнее
MBTI как индикатор мотивации
MBTI как индикатор мотивации
3
MBTI (Myers-Briggs Type Indicator) и Карл Густав Юнг – захватывающая история создания MBTI! Что мотивирует разные типы MBTI? Практические рекомендаци…
Подробнее
Все оттенки белого. Реальная история жизни и успеха
Все оттенки белого. Реальная история жизни и успеха
0
Ищите действенную методику повышения личной эффективности? Предлагаем прочитать «Все оттенки белого» – книгу-мотиватор, правдивый рассказ о том, как и…
Подробнее
Искусство мотивации других
Искусство мотивации других
0
Сотрудники - главный ресурс управляющего. И чтобы этот ресурс функционировал как положено, нужно знать, что его питает и что помогает работать лучше. …
Подробнее
Цифровой этикет. Как общаться на удаленке
Цифровой этикет. Как общаться на удаленке
0
Электронный учебник – сборник материалов, после изучения которого вы сможете получить краткое и емкое представление о способах и техниках эффективного…
Подробнее
Вход В личный кабинетРегистрация