Руководителям организаций и предприятий
- 0
- 0
- 0
Разработка экономической политики фирмы предполагает определение целей деятельности фирмы и стратегии ее развития на ближнюю и дальнюю перспективы исх…
Подробнее
- 0
- 0
- 0
В первой части пособия рассказывается об эволюции представлений о роли государства в социальном управлении; прослеживается история становления социаль…
Подробнее
- 0
- 0
- 0
Конфликт представляет собой предельное обострение противоре¬чий. В то же время противоречие и конфликт не тождественны. Конф¬ликт вероятен лишь в случ…
Подробнее
- 0
- 0
- 0
Этот текст – сокращенная версия книги «Хватит гадать! Девять стратегий для решения любых проблем». Только самое главное: идеи, техники, ключевые цитат…
Подробнее
- 0
- 0
- 0
Этот текст – сокращенная версия книги «Эмоциональная смелость. Как брать ответственность на себя, не бояться сложных разговоров и вдохновлять других».…
Подробнее
- 0
- 0
- 0
Вступающему в должность, даже если он не назначен на нее, а избран коллективом или прошел по конкурсу, предстоит еще заслужить или закрепить свой авто…
Подробнее
- 0
- 0
- 0
В монографии представлены теоретические и методологические основы кадровой политики государства и организации (на примере транспортных предприятий). П…
Подробнее
- 0
- 0
- 0
Разработка экономической политики фирмы предполагает определение целей деятельности фирмы и стратегии ее развития на ближнюю и дальнюю перспективы исх…
Подробнее
- 0
- 0
- 0
Этот текст – сокращенная версия книги «Признания мастера ценообразования. Как цена влияет на прибыль, выручку, долю рынка, объем продаж и выживание ко…
Подробнее
- 0
- 0
- 0
Этот текст – сокращенная версия книги «Вопросы – это ответы. Как искать прорывные идеи и решать сложные проблемы на работе и в жизни». Только самое гл…
Подробнее
- 0
- 0
- 0
Для современного менеджера, работающего в управленческом поле «направленность на дело – направленность на человека», большое значение приобретает дост…
Подробнее
- 0
- 0
- 0
В книге исследуются пути развития систем быстрого питания на основе изучения их организационно-экономических особенностей.
Проведен анализ структуры …
Подробнее
- 0
- 0
- 0
Все хорошо помнят, что в колхозе больше всех работала лошадь, но его председателем она так и не стала. Как думаете, почему? Ответ прост – важен не про…
Подробнее
- 0
- 0
- 0
Этот текст – сокращенная версия книги «Вдохновители. Как стать лидером, способным усилить команду». Только самое главное: идеи, техники, ключевые цита…
Подробнее
- 0
- 0
- 0
Этот текст – сокращенная версия книги «Хороший плохой босс. Наиболее распространенные ошибки и заблуждения топ-менеджеров». Только самое главное: идеи…
Подробнее
- 0
- 0
- 0
Любой руководитель значительную часть своего рабочего времени тратит на деловое общение. Поэтому важным профессиональным ка-чеством является умение по…
Подробнее
- 0
- 0
- 0
В книгу вошли лучшие экспертные статьи Русской Школы Управления, опубликованные на медиапортале uprav.ru в 2021–2022 годах по следующим тематикам: лид…
Подробнее
- 0
- 0
- 0
В публикации вниманию читателя представлен материал в сфере налогообложения для руководителей, специалистов хозяйствующих субъектов, студентов и препо…
Подробнее
- 0
- 0
- 0
Этот текст – сокращенная версия книги «Впереди перемен: Как успешно провести организационные преобразования». Только самое главное: идеи, техники, клю…
Подробнее
- 0
- 0
- 0
Этот текст – сокращенная версия книги «Быть начальником – это нормально». Только самое главное: идеи, техники, ключевые цитаты.
Подробнее
- 0
- 0
- 0
Конфликт представляет собой предельное обострение противоре¬чий. В то же время противоречие и конфликт не тождественны. Конф¬ликт вероятен лишь в случ…
Подробнее
- 0
- 0
- 0
Книга поможет руководителям отработать свои компетенции, вырасти как личность и как руководитель. Избавится от страхов, научится понимать и чувствоват…
Подробнее
- 0
- 0
- 0
В публикации вниманию читателя представлен материал в сфере налогообложения для руководителей, специалистов хозяйствующих субъектов, студентов и препо…
Подробнее
- 0
- 0
- 0
Этот текст – сокращенная версия книги «Анти-Титаник. Как выигрывать там, где тонут другие. Руководство для CEO». Только самое главное: идеи, техники, …
Подробнее
- 0
- 0
- 0
Этот текст – сокращенная версия книги «Как управлять рабами». Только самое главное: идеи, техники, ключевые цитаты.
Современный менеджмент зашел в ту…
Подробнее
- 0
- 0
- 0
В процессе достижения организацией намеченных целей неминуемо возникает значительное количество проблем. В основе проблемы лежит сложная ситуация, кот…
Подробнее
- 0
- 0
- 0
В процессе достижения организацией намеченных целей неминуемо возникает значительное количество проблем. В основе проблемы лежит сложная ситуация, кот…
Подробнее
- 0
- 0
- 0
Бизнес – это всегда правильно выбранная стратегия. Ошибившись в своём стратегическом видении, вы теряете деньги, сотрудников и клиентов. Но что такое …
Подробнее
- 0
- 0
- 0
Этот текст – сокращенная версия книги «Почему не все любят ходить на работу. Правда о вовлеченности сотрудников». Только самое главное: идеи, техники,…
Подробнее
- 0
- 0
- 0
Практическое руководство по тому, как менять себя и достигать поставленных целей, как видеть свое отражение в других и других – в себе. Анастасия Мозе…
Подробнее
- 0
- 0
- 0
Электронный учебник – сборник материалов, изучив который, вы сможете получить краткое и емкое представление о способах и техниках эффективного управле…
Подробнее
- 0
- 0
- 0
Вступающему в должность, даже если он не назначен на нее, а избран коллективом или прошел по конкурсу, предстоит еще заслужить или закрепить свой авто…
Подробнее
- 0
- 0
- 0
Вводятся понятия степеней, мер и порогов рисков, обсуждается проблема описания предпочтений на множестве вероятностных распределений, исследуется проб…
Подробнее
- 0
- 0
- 0
Этот текст – сокращенная версия книги «Неприятие перемен. Как преодолеть сопротивление изменениям и раскрыть потенциал организации». Только самое глав…
Подробнее
- 0
- 0
- 0
В публикации представлен тестовый материал с ответами на поставленные вопросы для высшей школы – финансово-экономических ВУЗов по предмету «Планирован…
Подробнее
- 0
- 0
- 0
Электронный учебник – сборник материалов, изучив который, вы сможете получить краткое и емкое представление о том, как правильно давать исчерпывающую …
Подробнее
- 0
- 0
- 0
Для современного менеджера, работающего в управленческом поле «направленность на дело – направленность на человека», большое значение приобретает дост…
Подробнее
- 0
- 0
- 0
Современный менеджмент как научное и практическое направление развивается весьма стремительно. Уточняется уже накопленный опыт, появляются новые идеи …
Подробнее
- 0
- 0
- 0
Этот текст – сокращенная версия книги «Поколение Z на работе. Как его понять и найти с ним общий язык». Только самое главное: идеи, техники, ключевые …
Подробнее
- 0
- 0
- 0
Как сделать работу вашей организации более эффективной, как не ошибиться при подборе кадров? Книга дает ответы на эти и многие другие вопросы, связанн…
Подробнее
- 0
- 0
- 0
В монографии представлены теоретико-методологические основы международно-правовых и внутригосударственных правоотношений, связанных с административно-…
Подробнее
- 0
- 0
- 0
Любой руководитель значительную часть своего рабочего времени тратит на деловое общение. Поэтому важным профессиональным ка-чеством является умение по…
Подробнее
- 0
- 0
- 0
Этот текст – сокращенная версия книги «Несведущий маэстро. Принципы управления шести великих дирижеров двадцатого века». Только самое главное: идеи, т…
Подробнее
- 0
- 0
- 0
Этот текст – сокращенная версия книги «Не сходите с ума на работе». Только самое главное: идеи, техники, ключевые цитаты.
В мотивирующих книгах часто…
Подробнее
- 0
- 0
- 0
Эта книга – настольное пособие для менеджеров по персоналу, руководителей фирм и компаний, предпринимателей и всех тех, кто сталкивается в процессе ра…
Подробнее