управление людьми
Система вознаграждения. Как разработать цели и KPI
О мотивации персонала. Когда в компании появляются первые признаки снижения эффективности, руководство часто начинает менять систему мотивации и оплат…
ПодробнееВласть, лидерство и харизма
Законы власти просты. Технологии отточены и проверены временем. Психология влияния раскрывает коды лидерства и могущества. Власть – это сила управлять…
ПодробнееРуководить – не руками водить. Практические рекомендации по управлению собой и людьми
У любого руководителя в голове очень много ценной информации, почерпнутой из книг, статей, профильных чатов, с конференций и тренингов. Плюс с каждым …
ПодробнееСила коллективного лидерства
В этой книге доктор Ицхак Адизес, один из крупнейших в мире специалистов по менеджменту, разбирает модель четырех управленческих функций, которые необ…
ПодробнееFAQ отдела продаж
Устал тушить пожары в отделе продаж?
Каждый месяц — нервотрёпка с планом, вечные уговоры подчиненных, а итог — срывы и нестабильность? Забудь.
Эта кн…
ПодробнееУправление людьми. Как эффективно руководить командой, добиваться лучших результатов и решать любые проблемы
Чтобы руководить людьми, мало быть профессионалом в своей области – нужно также быть стратегом и психологом, то есть знать наверняка: как грамотно орг…
ПодробнееЭлементарная теория мануального управления хором. Учебное пособие
Книга является научно-теоретическим обобщением значительного опыта хоровой работы автора. В ней нашли отражение вопросы, недостаточно освещенные в хор…
ПодробнееКоучинг-лидерство. Говори меньше, спрашивай больше и навсегда измени свой стиль управления
Всем известно, что руководителям необходимо обучать своих сотрудников. Написано бесконечное множество книг и статей на эту тему, в которых разнообразн…
ПодробнееДиректор: руководитель, стратег и архитектор системы
В российском бизнесе директор — это человек, который руководит функцией подразделения, определенным серьезным отделом бизнеса. Это означает, что перед…
ПодробнееВлияние системы оплаты труда и мотивации персонала на текучесть кадров
Выпускная квалификационная работа выполнена с целью разработки предложении в рамках системы мотивации по снижению текучести персонала в ООО «Евразия».…
ПодробнееИсскуство табачной розницы
Эта книга проектируется сразу в двух слоях.
Первый слой — публичный: он объясняет рынку философию PISTOL TOBACCO и показывает, что табачная розница м…
ПодробнееПринципы высокоэффективных руководителей. Управленческий наджинг. Бесстрессовый подход к управлению
Каждый руководитель хочет создать команду самостоятельных и осознанных сотрудников, которых не надо досканально контролировать. С такими сотрудниками …
ПодробнееПо домам. Как превратить удаленную работу в преимущество
Как совладать с собой и выработать навык удаленной работы? Почему управлять сотрудниками в распределенной команде может быть даже легче, чем в офисе? …
ПодробнееУправлять, лидировать. Мой опыт.
Эта книга — результат моих наблюдений, опыта и выводов, которые я делал на протяжении многих лет в роли руководителя. Я поделился здесь не только поле…
ПодробнееСоциально-управленческие механизмы готовности организации к изменениям
В предлагаемой монографии раскрывается широкий круг проблем социально ориентированного управления организацией, представлен авторский подход к факторн…
ПодробнееГибкость или смерть: Адаптивные методики управления
"Гибкость или смерть: Адаптивные методики управления" — это мощное руководство по выживанию и процветанию в эпоху перемен. Эта книга станет вашим комп…
ПодробнееСтратегия управления человеческими ресурсами
В выпускной квалификационной работе был проведен анализ действующей стратегии управления человеческими ресурсами в ООО «АСГ – Бизнес» и выявлены пробл…
ПодробнееСеребряная пуля. Бизнес-роман о том, как заражать своей идеей
Барбара была в отчаянии. Она – директор консалтинговой компании – никак не могла доказать инвесторам, что ее новый проект обладает большим потенциалом…
ПодробнееКак принять правильное управленческое решение
Человеческий мозг обладает удивительной способностью решать сложные задачи, но его работа подвержена когнитивным искажениям. Мы привыкли думать по шаб…
ПодробнееУправление персоналом предприятия малого бизнеса
Выпускная квалификационная работа выполнен с целью совершенствования процесса управления персоналом, на примере ООО «Велес». В выпускной квалификацион…
ПодробнееБесполезная классика. Почему художественная литература лучше учебников по управлению
На книжной полке предпринимателя или управленца должно найтись место для художественной литературы, а классический кинематограф может оказаться полезн…
ПодробнееУправлять. Лидировать. Мой опыт.
Эта книга - не учебник по менеджменту и не сборник теорий.
Это практический опыт человека, который прошёл путь от личного кризиса до зрелого управлен…
ПодробнееАрхитектор Лидерства
Самые слабые лидеры контролируют всё. Самые сильные создают системы, где контроль становится ненужным. Лидер, который пытается контролировать каждое р…
ПодробнееВызов лидерства. Пять практик выдающихся руководителей
Джеймс Кузес и Барри Познер, ведущие эксперты в области бизнес-управления, в течение 25 лет изучали феномен лидерства. В результате появилась комплекс…
ПодробнееУчебно-методическое пособие по дисциплине «Цифровизация управления персоналом». Конспект лекций
Данное учебно-методическое пособие будет полезно обучающимся по дисциплине "Цифровизация управления персоналом" для подготовки к зачету и экзамену, …
ПодробнееРабота в удовольствие! Руководство по трудоустройству с помощью ИИ
Хватит соглашаться на первую попавшуюся работу! Ты готов вкладываться в поиск по душе и осознанно использовать для этого нейросети? Тогда эта книга - …
ПодробнееКлючевые идеи книги: Выбор сильнейших. Как лидеру принимать главные решения о людях. Клаудио Фернандес Араос
Этот текст – сокращенная версия книги Клаудио Фернандос-Араоса «Выбор сильнейших. Как лидеру принимать главные решения о людях». Только самые ценные м…
ПодробнееМандат Власти – теория и практика
В книге рассматривается теория Мандатов Власти - доминирующих общественных запросов, которые определяют логику поведения правителей на долгие годы. Э…
ПодробнееУчебно-методическое пособие по дисциплине «Информационные системы и базы данных в управлении персоналом». Конспект лекций
Данное учебно-методическое пособие будет полезно обучающимся по дисциплине "Информационные системы и базы данных в управлении персоналом" для подгот…
ПодробнееМанипулирование людьми
Корсун Александр – эксперт в области конкурентной разведки и безопасности бизнеса. Организатор и ведущий тренингов и дистанционных курсов по эффективн…
ПодробнееУправление людьми с нуля. Всего 10 навыков, которые сделают вас крутым руководителем
Хорошо продавал – руководи отделом продаж. Закрывал дедлайны сам – теперь следи, чтобы их закрывали коллеги. Так большинство специалистов становятся у…
ПодробнееКлючевые идеи книги: Пять пороков команды. Притчи о лидерстве. Патрик Ленсиони
Этот текст – сокращенная версия книги Патрика Ленсиони «Пять пороков команды. Притчи о лидерстве». Только самые ценные мысли, идеи, кейсы, примеры.
О …
ПодробнееТеория каст и ролей
Революционная книга, которая еще до публикации получила десятки тысяч приверженцев. Автор описывает касты современного общества: чиновники, жандармы, …
ПодробнееХаризма. Как выстроить раппорт, нравиться людям и производить незабываемое впечатление
Когда входите в комнату, вы хотите почувствовать себя невидимкой? Или мечтаете производить сногсшибательное впечатление на окружающих? Тогда вам понад…
ПодробнееКак эффективно управлять свободными людьми: Коучинг
Успех любой компании зависит от ее сотрудников, поэтому их результативность и мотивация – первостепенные задачи топ-менеджмента. Как добиться нужных р…
ПодробнееПрофессия босс
А вы когда-нибудь задумывались над тем, что управленец — это профессия? Такая же, как врач, бухгалтер, сталевар или бариста.
Бывает так что должност…
ПодробнееКлючевые идеи книги: Идеальный командный игрок. Как распознать и развить три ключевых качества. Патрик Ленсиони
Этот текст – сокращенная версия книги Патрика Ленсиони «Идеальный командный игрок. Как распознать и развить три ключевых качества». Только самые ценны…
ПодробнееСовершенствование системы управления персоналом фирмы
Выпускная квалификационная работа выполнена с целью разработки рекомендаций для совершенствования системы персонала фирмы ООО “ЧПП”. В выпускной квал…
ПодробнееТандемократия. Искусство «рулить» вдвоем
НЕЗАКОННОЕ ПОТРЕБЛЕНИЕ НАРКОТИЧЕСКИХ СРЕДСТВ, ПСИХОТРОПНЫХ ВЕЩЕСТВ, ИХ АНАЛОГОВ ПРИЧИНЯЕТ ВРЕД ЗДОРОВЬЮ, ИХ НЕЗАКОННЫЙ ОБОРОТ ЗАПРЕЩЕН И ВЛЕЧЕТ УСТАНО…
ПодробнееСакральная анатомия власти. 4000 лет
Что, если Ветхий Завет — это не священное писание, а идеальный инженерный чертеж власти, по которому до сих пор строятся государства, корпорации и циф…
ПодробнееШестое чувство. Незаменимое руководство по навыкам общения
Эта книга нужна вам даже больше, чем вы думаете. Вы научитесь эффективно общаться и узнаете о себе много нового. Но имейте в виду, времени у нас не та…
ПодробнееАнализ конкретных ситуаций: живые сюжеты для оценки, обучения и развития
В книге описаны условия, алгоритмы и рекомендации, обеспечивающие успешное применение кейс-метода. Подробно раскрыта методика создания кейса, а также …
ПодробнееСтратегия управления человеческими ресурсами
В выпускной квалификационной работе был проведен анализ действующей стратегии управления человеческими ресурсами в ООО «АСГ – Бизнес» и выявлены пробл…
ПодробнееХаризма. Как выстроить раппорт, нравиться людям и производить незабываемое впечатление
Когда входите в комнату, вы хотите почувствовать себя невидимкой? Или мечтаете производить сногсшибательное впечатление на окружающих? Тогда вам понад…
Подробнее











































