Деловая игра «Деятельность руководителя на этапе вступления в должность»
Издательство:
Автор
Метки:
Самиздат,руководителям организаций и предприятий,игровое обучение,деловое общение,стресс-менеджмент,учебники по менеджменту,Только на ЛитресЖанры:
аттестация персонала,коучинг,менеджмент и кадры,руководителям организаций и предприятий,игровое обучение,деловое общение,стресс-менеджмент,учебники по менеджменту
Вступающему в должность, даже если он не назначен на нее, а избран коллективом или прошел по конкурсу, предстоит еще заслужить или закрепить свой авторитет и доверие коллектива. Ему придется адаптироваться в сложившемся коллективе, система отношений, установки и стиль работы которого уже сформировались. Поэтому возможны значительные осложнения, противоречия, конфликты, иногда заканчивающиеся отторжением нового руководителя.
