bannerbanner
logo

Ашот Робертович Алавердов

Социально ориентированная кадровая стратегия как дополнительное конкурентное преимущество современной организации
0
Предметной областью статьи выступает кадровая стратегия современной организации как один из факторов, прямо влияющих на ее рыночные позиции. Уточняетс…
Подробнее
Рынок труда в сфере малого предпринимательства: особенности и проблемы развития
0
Предметной областью статьи выступает сегмент отечественного рынка труда, обслуживающий потребности малого предпринимательства. Объектами рассмотрения …
Подробнее
Внедрение инновационных технологий защиты кадровой элиты организации в целях приобретения ею дополнительных конкурентных преимуществ
0
Предметной областью статьи выступает работа современной организации по противодействию угрозе переманивания конкурентами ключевых сотрудников, входящи…
Подробнее
Внедрение профессиональных стандартов в практику HR-менеджмента как резерв повышения качества человеческого капитала современного банка и его общей конкурентоспособности
0
В 2007 году были утверждены Стандарты профессиональной деятельности в области кадрового менеджмента, которые должны стать основным инструментом профес…
Подробнее
Отраслевые критерии конкурентоспособности преподавателя высшей школы
0
Предметной областью статьи выступает конкурентоспособность преподавателей на соответствующем отраслевом сегменте отечественного рынка труда. Уточняетс…
Подробнее
Кадровая стратегия предприятия в условиях системного кризиса
0
В статье аргументируется необходимость актуализации кадровой стратегии предприятия как одно из условий сохранения его конкурентоспособности в условиях…
Подробнее
Отраслевые особенности проявления нелояльности преподавателей и ее влияние на конкурентные позиции современного вуза
0
Предметной областью статьи выступает отраслевая специфика проявлений нелояльности к работодателю со стороны преподавателей высшей школы. Кратко описыв…
Подробнее
Консалтинговая поддержка как фактор обеспечения конкурентоспособности субъектов малого бизнеса на рынке труда
0
Статья посвящена проблеме обеспечения консалтинговой поддержки малых предприятий в области HR-менеджмента и ее влияния на их конкурентоспособность как…
Подробнее
Эффективная служба безопасности как одно из конкурентных преимуществ современного вуза
0
В статье аргументирован тезис о необходимости наличия эффективной службы безопасности как одного из полноценных штабных подразделений современного пра…
Подробнее
Компетентностный подход к организации образовательного процесса как конкурентное преимущество вуза
0
В работе ставится вопрос практической реализации требований компетентностного подхода при организации основных элементов образовательного процесса вуз…
Подробнее
Управление кадровой безопасностью организации
0
Рассматривается теория и практика управления безопасностью современной организации по кадровому направлению ее деятельности. Целью изучения является ф…
Подробнее
Консалтинговая деятельность в системе конкурентных преимуществ негосударственных вузов
0
В статье аргументируется необходимость развития консалтинговой деятельности негосударственных учреждений высшего профессионального образования как одн…
Подробнее
Лояльность преподавателей в системе конкурентных преимуществ и недостатков современного университета
0
В статье исследуется проблема влияния лояльности научно-педагогических работников (НПР) на рыночные позиции практико-ориентированного университета, фу…
Подробнее
Кадровая безопасность как фактор конкурентоспособности современной организации
0
В статье анализируется влияние кадровой безопасности на рыночные позиции организации, функционирующей в условиях жесткой конкурентной среды. Данная ср…
Подробнее
Конкуренция на внутрифирменном рынке труда: возможности и опасности для работодателя
0
Российские работодатели сегодня стоят перед непростым выбором. С одной стороны, активная конкуренция между работниками на внутрифирменном рынке труда …
Подробнее
Вход В личный кабинетРегистрация