Поджанры:
Управление персоналом
Самое популярноеНовое
Сила в свободе: Почему компании с предпринимательским духом побеждают
Вы когда-нибудь задумывались, почему одни компании становятся лидерами рынка, а другие – остаются в тени? Что делает бизнес по-настоящему сильным? Поч…
ПодробнееЭффективность деятельности сотрудников учреждений государственного сектора экономики. (Аспирантура, Бакалавриат, Магистратура). Монография.
В монографии подробно рассматриваются методические основы оценки и механизмы проведения оценки эффективности деятельности сотрудников учреждений госуд…
ПодробнееПсихология руководства и подчинения
В книге представлены разнообразные приемы управления подчиненными в ситуациях решения управленческих проблем и организации исполнения принятых решений…
ПодробнееКак стать дядей, на которого все работают, или 12 принципов создания прибыльного малого бизнеса
Вы мечтаете о собственном бизнесе, свободе и больших доходах? Думаете, что главное – хорошая идея и немного мотивации? Реальность бизнеса намного жест…
ПодробнееРазвитие системы мотивации и стимулирования труда государственных служащих в органах исполнительной власти Российской Федерации. (Бакалавриат, Магистратура). Монография.
Монография представляет определенную ценность для тех, кто посвятил себя государственной службе, а так же для студентов бакалавриата, обучающихся по п…
ПодробнееСвобода от чужих игр: руководство по распознаванию и защите от психологических манипуляций
Здравствуйте! Я рад приветствовать вас на страницах этого руководства. Если вы держите эту книгу в руках, вероятно, тема психологических манипуляций т…
ПодробнееФормирование и использование человеческих ресурсов в государственном секторе экономики. (Аспирантура, Бакалавриат, Магистратура). Монография.
В научной работе скрупулёзно рассматриваются вопросы ключевых концепций в управлении человеческими ресурсами, технологии реализации кадровой политики,…
ПодробнееАттестационные тесты с ответами. Методология исследования систем управления
Вниманию читателя представлен материал для тестирования остаточных знаний у студентов и итоговой/промежуточной аттестации учебной дисциплины «Исследов…
ПодробнееСила в свободе: Почему компании с предпринимательским духом побеждают
Почему одни компании становятся лидерами, а другие остаются в тени? Как создать систему, которая растет даже в кризис?
«Сила в свободе» – это честная …
ПодробнееРынок труда в современной России: состояние и его регулирование. (Бакалавриат, Магистратура). Монография.
Монография представляет собой научное исследование состояния регионального рынка труда в современной России (на примере Московской области). Проведен …
ПодробнееЭто так не работает! Почему большинство управленческих подходов неэффективны и что с этим делают смелые руководители. Маркус Бакингем, Эшли Гуделл. Саммари
Это саммари – сокращенная версия книги «Это так не работает! Почему большинство управленческих подходов неэффективны и что с этим делают смелые руково…
ПодробнееБизнес-партнерство в HR. (Бакалавриат). Учебно-методическое пособие.
Настоящее учебно-методическое пособие предназначено для формирования систематических знаний в области построения системы необходимых партнерских ролей…
ПодробнееАттестационные тесты с ответами. Методология исследования систем управления
Вниманию читателя представлен материал для тестирования остаточных знаний у студентов и итоговой/промежуточной аттестации учебной дисциплины «Исследов…
ПодробнееУправление знанием в организации. Аттестационные тесты с ответами
Вниманию читателя представлен материал для тестирования остаточных знаний у студентов и итоговой/промежуточной аттестации учебной дисциплины «Инноваци…
ПодробнееОрганизация и нормирование труда.Т. 2. Учебник
Нормирование труда и его организация играют решающую роль в повышении производительности труда — важней¬шего фактора снижения себестоимости продукции …
ПодробнееЭто так не работает! Почему большинство управленческих подходов неэффективны и что с этим делают смелые руководители. Маркус Бакингем, Эшли Гуделл. Саммари
Это саммари – сокращенная версия книги. Только самые ценные мысли, идеи, кейсы, примеры.
Главное – это баланс в работе. Без подробного плана, задач и …
ПодробнееОсновы организационной культуры и делового общения. (Аспирантура). (Бакалавриат). (Магистратура). Учебное пособие
В учебном пособии рассматриваются основные вопросы понимания сущности и формирования организационной культуры, закономерности делового общения. Раскры…
ПодробнееШестое чувство лидера. Как действуют руководители наивысшего уровня
Что отличает растерявшие популярность Kodak, Nokia и Motorola от культовых Apple, Microsoft, Amazon и Marvel? Чувство перспективы лидера компании.
Сег…
ПодробнееКадры для цифровой экономики – 2024: технологии искусственного интеллекта в решении профессиональных задач. (Аспирантура, Бакалавриат, Магистратура). Сборник научных трудов.
В сборнике представлены научные доклады участников
VI Международного научно-практического симпозиума "Кадры для цифровой экономики: технологии искусст…
Подробнее1С: Зарплата и управление персоналом 8.2. (Бакалавриат). Практическое пособие.
Книга помогает пройти все этапы работы: от запуска программы, заполнения начальных сведений и ввода кадровой информации до непосредственного ведения к…
ПодробнееОхрана труда. (Бакалавриат, Специалитет). Учебное пособие.
Содержит учебный материал по основам охраны и безопасности труда, который дает возможность руководителям, специалистам и студентам получить необходимы…
ПодробнееОплата труда в бюджетных организациях 2-е изд. Учебник и практикум для бакалавриата и магистратуры
Учебный курс представляет собой модуль «Оплата труда в бюджетных организациях» по курсу оплаты труда персонала, в который также входит модуль «Оплата …
ПодробнееШестое чувство лидера. Как действуют руководители наивысшего уровня
Что отличает растерявшие популярность Kodak, Nokia и Motorola от культовых Apple, Microsoft, Amazon и Marvel? Чувство перспективы лидера компании.
Сег…
ПодробнееПодбор и адаптация персонала. (Магистратура). Учебник.
Раскрыты структура процесса и подходы к организации разных видов подбора персонала, технология проведения мониторинга рынка труда. Дана характеристика…
ПодробнееАттестационные тесты с ответами. Систематизация документов в делопроизводстве
Вниманию читателя представлен материал для тестирования остаточных знаний у студентов и итоговой/промежуточной аттестации учебной дисциплины «Документ…
ПодробнееТеоретические и методологические основы процедуры оценки персонала. (Бакалавриат, Магистратура, Специалитет). Монография.
В научной работе исследованы теоретические и методологические основы процедуры оценки персонала. В условиях постоянных изменений и жёсткой конкуренции…
ПодробнееОплата труда в коммерческих организациях 2-е изд. Учебник и практикум для вузов
Учебный курс представляет собой модуль «Оплата труда в коммерческих организациях» по курсу оплаты труда персонала, в который также входит модуль «Опла…
ПодробнееМеждународное сравнительное исследование практик управления человеческими ресурсами CRANET
Аналитический доклад представляет материалы, освещающие деятельность международной сети исследователей практик управления человеческими ресурсами CRAN…
ПодробнееКак управлять персоналом?! Маленькие хитрости высокой эффективности
Вам предоставили возможность занять должность в области управления персоналом или стать руководителем! А что дальше? Как быть? Как построить систему? …
ПодробнееАттестационные тесты с ответами. Систематизация документов в делопроизводстве
Вниманию читателя представлен материал для тестирования остаточных знаний у студентов и итоговой/промежуточной аттестации учебной дисциплины «Документ…
ПодробнееЦифровая трансформация управления персоналом. (Аспирантура, Магистратура). Монография.
Раскрываются сущность, проблемы и задачи управления персоналом в условиях цифровой трансформации экономики. Особое внимание уделяется переходу систем …
ПодробнееHR смотрит сериалы
Это наша четвертая книга из серии "HR вокруг нас". В данной книге на примере эпизодов из сериалов мы разобрали процессы, которые встречаются нам в пра…
ПодробнееПомогите! Я работаю с людьми. Простые правила влияния, лидерства и коммуникаций
Часто человек становится руководителем независимо от того, готов он к этому или нет. И вдруг выясняется, что настоящий лидер – не столько про аналитич…
ПодробнееКадры для цифровой экономики: информационные системы и цифровые экосистемы. (Аспирантура, Бакалавриат, Магистратура). Сборник научных трудов.
В сборнике представлены научные доклады участников VI Международного научно-практического симпозиума "Кадры для цифровой экономики: технологии искусст…
ПодробнееАттестационные тесты с ответами. Особенности оформления управленческих документов
Вниманию читателя представлен материал для тестирования остаточных знаний у студентов и итоговой/промежуточной аттестации учебной дисциплины «Документ…
ПодробнееОрганизация и нормирование труда. (Бакалавриат). Учебное пособие.
Раскрыты теоретические положения и практические вопросы организации и нормирования труда, а также особенности научной организации труда, ее задачи и ф…
ПодробнееПомогите! Я работаю с людьми. Простые правила влияния, лидерства и коммуникаций
Часто человек становится руководителем независимо от того, готов он к этому или нет. И вдруг выясняется, что настоящий лидер – не столько про аналитич…
ПодробнееСтать руководителем: как пробить путь по карьерной лестнице, не пробив дно
Вы стали начальником. Вас поздравили. И ушли.
Теперь вы тот, кто должен держать всё: задачи, людей, план, себя. А инструкции не дали.
Эта книга для т…
ПодробнееТехнологии искусственного интеллекта в системе городского управления. (Аспирантура, Магистратура). Сборник научных трудов.
В сборнике представлены научные доклады участников VI Международного научно-практического симпозиума "Кадры для цифровой экономики: технологии искусст…
ПодробнееАттестационные тесты с ответами. Особенности оформления управленческих документов
Вниманию читателя представлен материал для тестирования остаточных знаний у студентов и итоговой/промежуточной аттестации учебной дисциплины «Документ…
ПодробнееАутсорсинг в кадровой индустрии. Часть 1
Где и когда зародился аутсорсинг – интереснейшее явление с яркой историей? Почему существует столько разных видов аутсорсинга? Кому и зачем они нужны?…
ПодробнееZакалённый СВО
Пришло время героев! Но на гражданке своя линия фронта, и она не так очевидна, как хотелось бы.
ПодробнееHR смотрит сериалы
Это наша четвертая книга из серии "HR вокруг нас". В данной книге на примере эпизодов из сериалов мы разобрали процессы, которые встречаются нам в пра…
ПодробнееТехнологии искусственного интеллекта в достижении целей цифровой экономики. (Аспирантура, Магистратура). Сборник научных трудов.
В сборнике представлены научные доклады участников VI Международного научно-практического симпозиума "Кадры для цифровой экономики: технологии искусст…
ПодробнееМотивация и системы мотивирования
Новая книга Марины Вишняковой – специалиста по управлению с более чем тридцатилетним опытом в различных отраслях – дает ответы на самые частые вопросы…
Подробнее











































