подбор персонала – скачать бесплатно в epub, fb2, rtf, mobi, pdf или читать онлайн, страница 5
logo

подбор персонала

«Уволь меня полностью» – Жёсткое руководство по избавлению команды от балласта.
0
«Уволь меня полностью» – Жёсткое руководство по избавлению команды от балласта.
0
Перед тобой не «мотивирующая книга для лидеров». Это удар в печень всем, кто годами терпит балласт в команде, надеясь, что он когда-нибудь «поймёт и н…
Подробнее
Рестораны. Массовый подбор персонала
0
Рестораны. Массовый подбор персонала
0
Книга «Рестораны. Массовый подбор персонала» – отраслевая детализация ранее опубликованной книги «Массовый подбор персонала». В этой книге автор расск…
Подробнее
Стартапы & продажи:  Как сделать деньги в b2b-продуктах и услугах
0
Стартапы & продажи: Как сделать деньги в b2b-продуктах и услугах
0
Книга «Стартапы & продажи: как сделать деньги в B2B-продуктах и услугах» Никиты Куракина — это практическое руководство для тех, кто хочет начать зара…
Подробнее
От хорошего к великому
0
От хорошего к великому
0
Эта аудиокнига рассказывает о том, как хорошая компания может стать великой. В ее основу легли результаты масштабного анализа развития наиболее успешн…
Подробнее
Люди за кадрами! Сценарии сильной компании. Полное руководство по эйчар
0
Люди за кадрами! Сценарии сильной компании. Полное руководство по эйчар
0
Эта книга – путеводитель по профессии HR для новичков, практиков и руководителей. Автор показывает, что за сухими функциями и процессами стоят люди, а…
Подробнее
Все о рекрутинге и даже больше
0
Все о рекрутинге и даже больше
0
«Всё о рекрутинге» — это практическое руководство для тех, кто хочет понимать найм глубже, чем шаблоны вакансий и собеседования «по списку». Книга об…
Подробнее
НЕ ХВАТАЕТ ЛЮДЕЙ. Как находить, обучать и удерживать лучших сотрудников
0
НЕ ХВАТАЕТ ЛЮДЕЙ. Как находить, обучать и удерживать лучших сотрудников
0
Это практический учебник о том, как создать HR-систему в компании, которая позволит нанимать лучших сотрудников на рынке труда, быстро обучать их и де…
Подробнее
HR: Вскрытие. Почему ваш найм – это катастрофа, и как это исправить
0
HR: Вскрытие. Почему ваш найм – это катастрофа, и как это исправить
0
Не нанимайте никого, пока не прочтёте это. Первое руководство по найму, которое одинаково полезно положить на стол: 1) владельцам бизнеса, топ-менедж…
Подробнее
Кадры решают… Кадры мешают
0
Кадры решают… Кадры мешают
5
Залог успеха любой компании – ее сотрудники. Их поиск, отбор, наем, обучение, мотивация. Самая большая проблема любой компании – ее сотрудники. Их пои…
Подробнее
Как определить уровень развития человека
0
Как определить уровень развития человека
0
Проблема определения потенциала развития и уровня развития человека продолжает оставаться актуальной в разных сферах жизнедеятельности человека: при п…
Подробнее
Как построить успешную команду. Секреты лидерства и мотивации сотрудников
0
Как построить успешную команду. Секреты лидерства и мотивации сотрудников
0
"Как построить успешную команду. Секреты лидерства и мотивации сотрудников" это практическое руководство для руководителей, стремящихся создать высок…
Подробнее
Рекрутмент персонала. Рабочая тетрадь
0
Рекрутмент персонала. Рабочая тетрадь
0
В рабочую тетрадь включены материалы для практического изучения дисциплины вариативной части «Рекрутмент персонала» в соответствии с образовательной п…
Подробнее
Океан ошибок, или сам себе шкипер
0
Океан ошибок, или сам себе шкипер
0
Хотели бы вы обойти острые углы в управлении командой? Эта книга – ваш шанс. Она написана практиком, который сам прошел через множество управленческих…
Подробнее
Выполнение курсовой работы по дисциплине «Рынок труда и управление занятостью»
0
Выполнение курсовой работы по дисциплине «Рынок труда и управление занятостью»
0
Методические рекомендации предназначены для оказания помощи студентам всех форм и технологий обучения, осваивающим дисциплину «Рынок труда и управлени…
Подробнее
Методика формирования команды для реализации IT-проектов на основе нечеткой когнитивной модели оценки компетенций
0
Методика формирования команды для реализации IT-проектов на основе нечеткой когнитивной модели оценки компетенций
0
На основе нечеткого когнитивного моделирования построена методика формирования коллектива для реализации IT-проектов, состоящая из двух этапов. На пер…
Подробнее
Осторожно, няни!
0
Осторожно, няни!
0
«Осторожно, няни!» – книга-помощник для родителей и всех, кто заботится о безопасности и благополучии своих детей при контактах с нянями. Книга основа…
Подробнее
ЛУЧШЕ МЕНЬШЕ, ДА ЛУЧШЕ
0
ЛУЧШЕ МЕНЬШЕ, ДА ЛУЧШЕ
0
Я долго сомневалась, публиковать это или нет. Потому что это не про «как правильно». И не про HR. Это бизнес-рассказ про деньги, решения и взрослое уп…
Подробнее
Региональный баланс рабочих мест: балансовые технологии и общие прогнозные оценки с учетом миграционных потоков
0
Региональный баланс рабочих мест: балансовые технологии и общие прогнозные оценки с учетом миграционных потоков
0
В докладе рассматриваются задачи разработки и информационно-аналитическое сопровождение процессов государственного регулирования экономики Санкт-Петер…
Подробнее
ЛУЧШЕ МЕНЬШЕ, ДА ЛУЧШЕ
0
ЛУЧШЕ МЕНЬШЕ, ДА ЛУЧШЕ
0
Я долго сомневалась, публиковать это или нет. Потому что это не про «как правильно». И не про HR. Это бизнес-рассказ про деньги, решения и взрослое уп…
Подробнее
Управление кадровой политикой и современные требования к персоналу. Профессиональные стандарты и деятельность кадровых служб
0
Управление кадровой политикой и современные требования к персоналу. Профессиональные стандарты и деятельность кадровых служб
0
Сборник содержит материалы Межрегиональной научно-практической конференции «Управление кадровой политикой и современные требования к персоналу: профес…
Подробнее
Совершенствование кадрового планирования на машиностроительном предприятии
0
Совершенствование кадрового планирования на машиностроительном предприятии
0
В работе исследуются теоретические аспекты кадрового планирования, рассмотрены современные подходы к кадровому планированию, а также опыт совершенство…
Подробнее
<1...345
Вход В личный кабинетРегистрация