Совершенствование системы нематериального стимулирования персонала
Издательство:
Автор
Метки:
книги для студентов и аспирантов,организация труда,психология труда,организационное поведение,оценка персонала,организационная психология,мотивация работников,кадровая политикаЖанры:
учебная и научная литература,монографии,мотивация,управление персоналом,кадровая политика,книги для студентов и аспирантов,мотивация сотрудников,психология труда,организация труда,оценка персонала,организационная психология,знания и навыки,организационное поведение
В монографии рассмотрены теоретические аспекты стимулирования персонала на предприятии, представлены основные нормативно-правовые источники, которые регулируют стимулирование персонала, предложены мероприятия по усовершенствованию системы нематериального стимулирования работников.
Монография предназначена для научных работников, преподавателей, аспирантов, докторантов и студентов высших учебных заведений. Материалы монографии могут быть использованы в учебном процессе при чтении курсов: «Психология труда», «Организационное поведение», «Организационная психология», «Управление вознаграждением», «Управление человеческими ресурсами» и др.
