Поджанры:
Управление персоналом
Самое популярноеНовое
Повышение эффективности системы оценки управленческого персонала на предприятиях машиностроения
Работа посвящена обоснованию методического аппарата для проведения оценки управленческого персонала на предприятиях машиностроения. В монографии прове…
ПодробнееСекреты корпоративного тренинга. Монография.
Автор книги "Секреты корпоративного тренинга" - бизнес-тренер с 11-летним опы-том проведения корпоративных тренингов, кандидат медицинских наук, автор…
ПодробнееБИЗНЕСХАКИ: полезные советы для руководителей
Настольная книга руководителя, которая сэкономит вам годы проб и ошибок!
Хотите управлять бизнесом так, чтобы команда работала слаженно, цели достига…
ПодробнееБизнес-профайлинг: как не жить в самообмане и зарабатывать, опираясь на психологию
Множество молодых людей посмотрело сериал «Миллиарды», где рядом с главным героем Бобби Аксельродом находится его коуч-психолог Венди Роудс, и теперь …
ПодробнееУправление проектами
Характеризуются ключевые теоретические и практические задачи управления проектами, анализируются концептуальные положения в области проектного управле…
ПодробнееУправление конфликтами
В учебнике объединены основополагающие принципы и технологии кадрового менеджмента и конфликтологии с целью создания системного представления о социал…
ПодробнееHR с нуля до профи. Мотивация
Эта книга — руководство для руководителей, HR-специалистов и владельцев бизнеса, которые понимают: успех компании начинается с мотивации команды. Вы …
ПодробнееПовышение вовлеченности педагогических работников
Методическая разработка предлагает системный подход к управлению коллективом на основе авторской концепции «4 драйвера вовлеченности» (А. Волобуева). …
ПодробнееУправление человеческими ресурсами организации. (Бакалавриат, Магистратура). Учебник.
Рассматриваются основные понятия, характеризующие сущность и состояние человеческих ресурсов, раскрываются вопросы, связанные с кадровой политикой и к…
ПодробнееСтратегическое управление человеческими ресурсами организации. (Магистратура). Учебное пособие.
В целях более глубокого усвоения знаний, а также отработки некоторых навыков в области стратегического управления персоналом каждая из тем учебного по…
ПодробнееВзаимосвязь и взаимодействие отдельных подвидов в составе человеческого капитала. (Аспирантура, Магистратура). Монография.
В работе проводится исследование некоторых отдельных подвидов в составе человеческого капитала, рассматривается понятие и дается характеристика каждог…
ПодробнееНепревзойденные. Семь принципов менеджмента, которые выведут компанию на запредельно высокий уровень
Как и Джим Коллинз в своем бестселлере «От хорошего к великому», Джош Берсин задался вопросом: что отличает хорошие компании от выдающихся?
В поисках …
ПодробнееЦифровая этика
Глава посвящена цифровой этике как важнейшему направлению в условиях стремительного развития технологий. Рассматриваются причины роста внимания к этич…
ПодробнееУправление человеческими ресурсами (на примере предприятий транспорта). Учебник для вузов
Учебник содержит изложение теории и практики управления человеческими ресурсами в профессиональной организации. В нем представлена теоретическая часть…
ПодробнееМенеджмент и управление персоналом в жилищно-коммунальном хозяйстве. (СПО). Учебник.
Знакомит с основами управления многоквартирными домами, кадровой политикой, профессиональными стандартами и независимой оценкой квалификаций сотрудник…
ПодробнееЭффективное поведение на рынке труда. (СПО). Учебник.
Рассмотрены основные проблемы эффективного поведения на рынке труда, включая профориентацию и выбор профессии, поиск работы, составление резюме, прохо…
ПодробнееЛидерство как сервис. Как управлять командой, не управляя людьми
Это не очередная книга о "гибком" управлении, а инженерный подход к созданию самоуправляемых команд. Я предлагаю готовую систему протоколов и инструме…
ПодробнееЦифровая этика
Глава посвящена цифровой этике как важнейшему направлению в условиях стремительного развития технологий. Рассматриваются причины роста внимания к этич…
ПодробнееУправление талантами как современная технология управления персоналом. (Бакалавриат). Монография.
В монографии рассматривается такая современная технология управления персоналом как управление талантами. Исследование базируется на анализе следующих…
ПодробнееУправление человеческими ресурсами. (Бакалавриат). Учебное пособие.
Изучаются вопросы кадрового планирования, технологии найма и расстановки персонала, планирования трудовой карьеры работников, управление конфликтными …
ПодробнееЭффективные технологии адаптации и введения в должность новых сотрудников в компании. (Аспирантура, Бакалавриат, Магистратура). Монография.
Монография посвящена рассмотрению теории и практики построения и реализации технологий адаптации и введения в должность в отечественных компаниях. В р…
ПодробнееЛидерство как Сервис: Как управлять командой, не управляя людьми
Это не очередная книга о "гибком" управлении, а инженерный подход к созданию самоуправляемых команд. Я предлагаю готовую систему протоколов и инструме…
ПодробнееКак ИИ меняет HR
Мир труда стремительно меняется. Одни боятся сокращений и потери рабочих мест, другие воспринимают это как шанс для перемен. Эта книга — откровенный д…
ПодробнееКорпоративное образование. Стратегия развития. (Аспирантура, Бакалавриат, Магистратура, Специалитет). Монография.
Корпоративное образование рассматривается авторами монографии как часть системы непрерывного образования, представляющая собой целенаправленный процес…
ПодробнееСовременный кадровый менеджмент. (Бакалавриат, Магистратура). Учебное пособие.
В учебном пособии раскрыты вопросы современного кадрового менеджмента: архитектура построения HR-технологий, формирование коллектива и команд, учебные…
ПодробнееЭффективные технологии адаптации и введения в должность новых сотрудников в компании. (Аспирантура, Бакалавриат, Магистратура). Монография.
Монография посвящена рассмотрению теории и практики построения и реализации технологий адаптации и введения в должность в отечественных компаниях. В р…
ПодробнееВредные советы для руководителей. Тайная школа руководителей-подрывников, работающих в тылу врага
Перед вами - книга, которую категорически нельзя воспринимать всерьёз. Но читать - обязательно.
«Вредные советы для руководителей» - это ироничное зе…
ПодробнееНепревзойденные. Семь принципов менеджмента, которые выведут компанию на запредельно высокий уровень
Как и Джим Коллинз в своем бестселлере «От хорошего к великому», Джош Берсин задался вопросом: что отличает хорошие компании от выдающихся?
В поисках …
ПодробнееКадры для цифровой экономики: подготовка сотрудников к использованию цифровых решений. Сборник научных докладов по материалам VI Международного научно-практического симпозиума. (Аспирантура, Бакалавриат, Магистратура). Сборник статей.
В сборнике представлены научные доклады участников VI Международного научно-практического симпозиума "Кадры для цифровой экономики: технологии искусст…
ПодробнееПрактики внедрения изменений: Регулярный менеджмент в действии
Эта аудиокнига рассказывает о том, как внедрять изменения. Организации совершенствуют свою структуру и стратегию, трансформируют культуру, улучшают би…
ПодробнееТеория кадрового менеджмента в государственных и муниципальных организациях. (Бакалавриат, Магистратура). Монография.
В монографии анализируются современные проблемы социально-экономического развития кадрового менеджмента организации. Основной упор делается на человеч…
ПодробнееКоммерческий директор. Практическое руководство
Продажи ради продаж давно стали архаизмом и никому не интересным явлением. Сейчас на первый план выходит умение заряжать идеей: себя, подчиненных, кли…
ПодробнееЧерез обучение к звёздам. Корпоративное обучение: как сделать эффективным то, что невозможно увидеть
Это learning book – книга-путеводитель, в которой собрана вся необходимая информация, чтобы не заблудиться в мире корпоративного обучения. Здесь вы на…
ПодробнееНовая реальность в HR и брендинге
Немного необычная книга, написанная и передающее состояние потока. Новая реальность, которая влияет на взаимоотношения с сотрудниками и компаниями. О …
ПодробнееЯ у мамы Human Resources Director. HR-метрики
Три десятка HR-метрик для начинающих HR-менеджеров. Что это такое, для чего это и как этим пользоваться.
ПодробнееУчебно-деловая игра: организация и проведение
Учебное пособие рассматривает актуальные проблемы методологии и методики организации и проведения учебно-деловых игр, с учетом практического опыта орг…
ПодробнееПродажи. Команде нужна личность
Перед вами книга, которая будет интересна тем, кто работает в коллективе, с коллективом, кто учится продавать или уже делает это профессионально. Тем,…
ПодробнееСильная культура – сильный бизнес: Пять элементов трансформации корпоративной культуры
Настоящая аудиокнига знакомит читателей с уникальным подходом к решению проблемы трансформации корпоративной культуры – моделью «Клевер». Эта модель п…
ПодробнееОсновы digital-коммуникаций. (Бакалавриат). Учебник.
Изложено авторское видение коммуникаций в современном информационном обществе. Особое внимание уделяется содержательной части digital-коммуникаций, их…
ПодробнееЯ у мамы HRD. Основные HR-метрики
Три десятка HT-метрик для начинающих HR-менеджеров. Что это такое, для чего это и как этим пользоваться.
ПодробнееЛидерство может быть простым
В книге представлена прекрасно зарекомендовавшая себя система, которая в самом доступном для восприятия формате раскрывает все аспекты эффективного ру…
ПодробнееКак ИИ меняет HR
Мир труда стремительно меняется. Одни боятся сокращений и потери рабочих мест, другие воспринимают это как шанс для перемен. Эта книга — откровенный д…
ПодробнееПринципы лидера
Выдающиеся лидеры должны руководствоваться несгибаемыми убеждениями и игнорировать всех, кто сомневается или колеблется, а также лидеру необходим здор…
ПодробнееПсихология управления персоналом. (Бакалавриат). Учебное пособие.
В учебном пособии раскрыты сущность и содержание учебной дисциплины "Психология управления персоналом", дается краткое системное изложение теоретическ…
ПодробнееБлагополучие персонала в системе управления человеческими ресурсами
В монографии обобщены научные подходы к изучению благополучия персонала и практический опыт HR-специалистов в реализации корпоративного Well-being. Си…
Подробнее










































