Поджанры:
Управление персоналом
Самое популярноеНовое
Топ-менеджер. Настольная книга современного управленца
Ваше конкурентное преимущество в быстро меняющемся мире – не информация, а ее качество.
«VALINUROV Business Review» – это интеллектуальный навигатор д…
ПодробнееУправление интеллектуальным капиталом развивающейся компании
Уникальность данного пособия заключается в том, что в российской практике это пока первая попытка в доступной форме изложить проблемы управления интел…
ПодробнееLet's come together: Эффективная коммуникация внутри команды
Результативность команды во многом, если не во всем, зависит от качественной коммуникации между ее участниками. Слышат ли коллеги друг друга, готовы л…
ПодробнееEconomic opportunities for updating of technical park in the grain subcomplex of the region. (Аспирантура, Бакалавриат, Магистратура). Монография.
The monograph is devoted to the updating of technical Park of a grain subcomplex of agroindustrial complex of the Ural region. Economic evaluation upd…
ПодробнееОплата труда на предприятии. Аттестационные тесты с ответами
Вниманию читателя представлен материал для тестирования остаточных знаний у студентов и итоговой/промежуточной аттестации учебной дисциплины «Экономик…
ПодробнееЭффективное делегирование. Краткое руководство по распределению задач для начинающих менеджеров. Хассан Осман. Саммари
Это саммари – сокращенная версия книги. Только самые ценные мысли, идеи, кейсы, примеры.
Каждый начинающий руководитель рано или поздно попадает в мыс…
ПодробнееУправление персоналом организации
В учебнике, подготовленном учеными кафедры управления персоналом ГУУ, рассматриваются вопросы, имеющие ключевое значение для специалистов по управлени…
ПодробнееМенеджмент персонала кафе
Краткое пособие по управлению персоналом кафе. Даются развернутые объяснения про обучение, адаптацию, наставничество. Для широкого круга мамкиных пред…
ПодробнееДао Toyota: 14 принципов менеджмента ведущей компании мира
Успех фирмы Тоуоса уже многие десятилетия вызывает неизменный интерес у менеджеров и бизнесменов по всему миру. Надежность автомобилей Тоуога стала эт…
ПодробнееПланирование численности работников и производительности труда. Аттестационные тесты с ответами
Вниманию читателя представлен материал для тестирования остаточных знаний у студентов и итоговой/промежуточной аттестации учебной дисциплины «Экономик…
ПодробнееОфис работает на вас. Как превратить рабочее пространство в источник прибыли и вдохновения
Сотрудники, которые работают из офиса: на 33% больше вовлечены в работу, на 10% более производительны, на 20% меньше хотят уйти из компании.
Вот уже …
ПодробнееНейроменеджмент. Как управлять людьми с помощью нейробиологии
НЕЗАКОННОЕ ПОТРЕБЛЕНИЕ НАРКОТИЧЕСКИХ СРЕДСТВ, ПСИХОТРОПНЫХ ВЕЩЕСТВ, ИХ АНАЛОГОВ ПРИЧИНЯЕТ ВРЕД ЗДОРОВЬЮ, ИХ НЕЗАКОННЫЙ ОБОРОТ ЗАПРЕЩЕН И ВЛЕЧЕТ УСТАНО…
ПодробнееКомпания по любви
«Компания по любви» – практическое руководство по созданию человекоцентричной организации, в которой люди – главный капитал, позволяющий сделать бизне…
ПодробнееПрофессиональный психологический отбор персонала. Теория и практика
Материал, представленный в учебнике, необходим для подготовки профессионального психолога в соответствии с требованиями Государственного образовательн…
ПодробнееХод короля: Искусство управления командой
«Истинный лидер — не король на доске, за которого все должны гибнуть, а Игрок, который видит силу в каждой фигуре и ведет свою команду к победе».
Эта…
ПодробнееНейроменеджмент. Как управлять людьми с помощью нейробиологии
НЕЗАКОННОЕ ПОТРЕБЛЕНИЕ НАРКОТИЧЕСКИХ СРЕДСТВ, ПСИХОТРОПНЫХ ВЕЩЕСТВ, ИХ АНАЛОГОВ ПРИЧИНЯЕТ ВРЕД ЗДОРОВЬЮ, ИХ НЕЗАКОННЫЙ ОБОРОТ ЗАПРЕЩЕН И ВЛЕЧЕТ УСТАНО…
ПодробнееОперационный директор кафе
Справочное пособие о роли Операционного Директора в Кафе. Его основные функции. Как оценивать эффективность операционного директора. KPI для операцион…
ПодробнееHR: Вскрытие. Почему ваш найм – это катастрофа, и как это исправить
Не нанимайте никого, пока не прочтёте это.
Первое руководство по найму, которое одинаково полезно положить на стол: 1) владельцам бизнеса, топ-менедж…
ПодробнееКраткое изложение книги «48 законов власти». Автор оригинала – Роберт Грин
Это саммари – концентрат 48 законов Роберта Грина, очищенный от исторических примеров до сути: набора принципов, которые объясняют, почему одни управл…
ПодробнееХод короля: Искусство управления командой
«Истинный лидер — не король на доске, за которого все должны гибнуть, а Игрок, который видит силу в каждой фигуре и ведет свою команду к победе».
Эта…
ПодробнееОфис работает на вас. Как превратить рабочее пространство в источник прибыли и вдохновения
Сотрудники, которые работают из офиса: на 33% больше вовлечены в работу, на 10% более производительны, на 20% меньше хотят уйти из компании.
Вот уже б…
ПодробнееКак управлять своей жизнью, не теряя себя в продуктивности (Часть 1)
Выгорание стало новой религией, а бесконечный список задач — клеткой для души. Если вы чувствуете, что за внешним успехом скрывается пустота, а продук…
Подробнее«Искусство войны» в поэтическом изложении Ярослава Климанова
Концепции Сунь-цзы известны миру давно. Хотя книга много раз переводилась, новые переводы продолжают появляться. Значит, трактат интересен не только в…
ПодробнееНастольная книга менеджера
В этой книге собраны ключевые факторы, которые помогут вашему персоналу не просто работать, а влиять на прибыль и развитие компании!
Знаете, многие с…
ПодробнееВсё в порядке: Как сотрудники теряют свои рабочие места без увольнений
Формально всё нормально.
Работа есть. Претензий нет. Никто не говорит, что пора уходить.
И всё же возникает ощущение, что что-то изменилось.
Эта кни…
ПодробнееУправление человеческими ресурсами: курс лекций
У этой книги необычная судьба. Двадцать лет назад она родилась из статей, написанных по следам споров с руководителями на тренингах и программе MBA. И…
ПодробнееКак управлять своей жизнью, не теряя себя в продуктивности (Часть 1)
Выгорание стало новой религией, а бесконечный список задач — клеткой для души. Если вы чувствуете, что за внешним успехом скрывается пустота, а продук…
ПодробнееОбраз действий правителя
Для русскоязычной аудитории поэтическое изложение афоризмов Чанакьи Пандита – возможность познакомиться с образом мыслей одного из наиболее известных …
ПодробнееРазвитие трудового потенциала сельского населения России. (Аспирантура, Бакалавриат, Магистратура). Монография.
В современных условиях трудовой потенциал в России становится одним из ключевых факторов экономического роста. Российские сельские территории пережива…
ПодробнееУправление человеческими ресурсами в государственном и муниципальном управлении 3-е изд. Учебник для вузов
Курс посвящен изучению современных проблем и тенденций в сфере управления человеческими ресурсами в органах государственной власти и местного самоупра…
ПодробнееИзбранные лекции по организационному поведения для МВА
Эта книга – не очередной учебник. Это сборник лекций, которые много лет читались руководителям на программах MBA. И родились эти лекции не в тиши ка…
ПодробнееКак управлять своей энергией, деньгами и мужским вниманием (Часть 1)
Книга «Как управлять своей энергией, деньгами и мужским вниманием (Часть 1)» — это манифест женщины, которая больше не согласна на компромиссы. Перед …
ПодробнееАктуальные проблемы развития социально-трудовых отношений. (Бакалавриат). Сборник материалов
Сборник содержит материалы докладов и выступлений участников научно-практической конференции, состоявшейся в РЭУ им. Г.В. Плеханова. Рассматриваются о…
ПодробнееПланирование и организация работы производственного подразделения. (СПО). Учебник.
Представлен теоретико-методический материал, формирующий представление обучающихся об основах планирования и организации работы коллектива производств…
ПодробнееСтроительство: кадровые проблемы в отрасли
Эта книга является отдельной частью более обширного труда автора под названием “Строительство для чайников: Берегите свои деньги и психику”, и являетс…
ПодробнееОкеан ошибок, или сам себе шкипер
Хотели бы вы обойти острые углы в управлении командой? Эта книга – ваш шанс. Она написана практиком, который сам прошел через множество управленческих…
ПодробнееКраткое изложение книги «48 законов власти». Автор оригинала – Роберт Грин
Это саммари – концентрат 48 законов Роберта Грина, очищенный от исторических примеров до сути: набора принципов, которые объясняют, почему одни управл…
ПодробнееIssues of concern in the development of personnel management technologies in russian practice and ways to resolve them. (Аспирантура, Бакалавриат, Магистратура). Монография.
Монография, разработанная авторским коллективом кафедры Управления персоналом, документоведения и архивоведения факультета Социального управления и со…
ПодробнееОплата труда на предприятии. Аттестационные тесты с ответами
Вниманию читателя представлен материал для тестирования остаточных знаний у студентов и итоговой/промежуточной аттестации учебной дисциплины «Экономик…
ПодробнееВсё в порядке: Как сотрудники теряют свои рабочие места без увольнений
Формально всё нормально.
Работа есть. Претензий нет. Никто не говорит, что пора уходить.
И всё же возникает ощущение, что что-то изменилось.
Эта кни…
ПодробнееАктуальные проблемы управления персоналом: работники старших возрастов
В учебном пособии рассмотрены современные двухконтурные рамочные условия работы с персоналом в организации. В содержании первого контура — трудовое пр…
ПодробнееНе по резюме
«Не по резюме» — управленческая нон-фикшн книга о работе с людьми там, где стандартные HR-инструменты перестают быть достаточными.
Автор — руководител…
ПодробнееHR-менеджмент. (Бакалавриат). (Магистратура). Учебное пособие
Учебное пособие содержит теоретические материалы по основным темам дисциплины HR-менеджмент, которая входит во многие образовательные программы в рамк…
ПодробнееПланирование численности работников и производительности труда. Аттестационные тесты с ответами
Вниманию читателя представлен материал для тестирования остаточных знаний у студентов и итоговой/промежуточной аттестации учебной дисциплины «Экономик…
ПодробнееКодекс руководителя: 14 принципов жёсткого, но честного B2B‑менеджмента
Представьте: вы отвечаете за B2B‑продажи, а воронка снова не вытягивает план. Менеджеры жалуются на лиды, маркетинг — на продавцов, директор ждёт +30%…
Подробнее











































