Поджанры:
Управление персоналом
Самое популярноеНовое
Модель системы обучения «8 Вопросов» или как создать корпоративную систему обучения
Как формировать и организовывать корпоративные системы обучения? Данный материал подготовлен по результатам проведенных исследований менеджеров, отве…
ПодробнееРегулирование социально-трудовых отношений в цифровой экономике. (Бакалавриат). Учебник.
Учебник составлен в соответствии с программой учебной дисциплины "Регулирование социально-трудовых отношений в цифровой экономике" и предназначен для …
ПодробнееСобеседование с персоналом, 14 базовых ситуаций
«Шпаргалки для менеджеров» – это ваши «карманные консультанты» в решении самых разных проблем деловой, да и повседневной жизни. Ничего лишнего – тольк…
ПодробнееПрофессия – Босс
А вы когда-нибудь задумывались над тем, что управленец — это профессия? Такая же, как врач, бухгалтер, сталевар или бариста.
Бывает так что должност…
ПодробнееУправление персоналом в цифровой экономике. (Бакалавриат, Магистратура). Учебное пособие.
Представлены теория и практика инновационных подходов в управлении персоналом в условиях цифровой экономики. Персонал, обладающий творческими способно…
ПодробнееКомандная диагностика или что руководителю важно знать для управления своей командой
В этом материале я делюсь опытом и инструментами, которые помогут руководителям лучше оценивать свои команды и принимать обоснованные решения в процес…
ПодробнееРазвитие человеческого капитала в VUCA-мире. (Магистратура). Монография.
Аннотация: в монографии представлены результаты научного исследования, направленного на изучение особенностей управления человеческим капиталом органи…
ПодробнееПовышайте производительность труда
«Шпаргалки для менеджеров» – это ваши «карманные консультанты» в решении самых разных проблем деловой, да и повседневной жизни. Ничего лишнего – тольк…
ПодробнееЭмоциональный интеллект для больших целей. Бизнес-тренинг по эффективному и бережному управлению эмоциями
Сергей Шабанов и Алена Алешина – успешные бизнес-тренеры, создатели курсов и программ для руководителей и лидеров, авторы нескольких книг по эмоционал…
ПодробнееИнтеллектуальный капитал: управление инновациями промышленных предприятий. (Аспирантура, Бакалавриат, Магистратура). Монография.
Знакомит читателей с особенностями использования интеллектуальных активов на российских предприятиях. В монографии предложена структура управления инт…
ПодробнееНесколько слов об обратной связи. Развивать или корректировать?
Данный материал посвящен важной теме обратной связи (ОС), которая стала неотъемлемой частью делового этикета и эффективным инструментом управления. Ра…
ПодробнееКадровое делопроизводство в деятельности современного HR-менеджера. (Бакалавриат). Учебник.
В учебнике раскрываются концептуальные аспекты и содержание основных направлений и базовых понятий в кадровом делопроизводстве. Рассматриваются теорет…
ПодробнееКреативный подход в командной работе
«Шпаргалки для менеджеров» – это ваши «карманные консультанты» в решении самых разных проблем деловой, да и повседневной жизни. Ничего лишнего – тольк…
ПодробнееЭмоциональный интеллект для больших целей. Бизнес-тренинг по эффективному и бережному управлению эмоциями
Сергей Шабанов и Алена Алешина – успешные бизнес-тренеры, создатели курсов и программ для руководителей и лидеров, авторы нескольких книг по эмоционал…
ПодробнееСовременная трудовая миграция. (Аспирантура, Магистратура). Монография.
Работа посвящена актуальной проблеме, связанной с тем, что трудовая миграция помимо резкого роста её численности стала серьезным фактором влияния на с…
ПодробнееСовременные психотехнологии в бизнесе
Современный бизнес – это всегда максимальная включенность в процесс общения, социальной коммуникации, что предполагает необходимость освоения множеств…
ПодробнееРазвитие инновационной составляющей человеческого капитала в экономике региона. (Аспирантура, Магистратура). Монография.
В монографии представлены результаты исследования в области развития инновационного потенциала человеческого капитала в региональной экономике в услов…
ПодробнееКак провести собрание
«Шпаргалки для менеджеров» – это ваши «карманные консультанты» в решении самых разных проблем деловой, да и повседневной жизни. Ничего лишнего – тольк…
ПодробнееЭффективность управления персоналом предприятия малого бизнеса
В выпускной квалификационной работе предложен план мероприятий по повышению эффективности управления персоналом предприятия малого бизнеса.
Предлагаем…
ПодробнееУправление персоналом. (Бакалавриат). Учебник.
Вопросы теории и практики управления персоналом организации рассматриваются с точки зрения целей организации и направлений ее развития. Определяется с…
ПодробнееВремя – деньги. Используйте время там, где оно даст наилучшие для вас результаты
Самое дорогое – это время человека. Поэтому его следует расходовать максимально эффективно и только для продвижения к достижению вашей основной цели. …
ПодробнееРазвитие инновационной составляющей человеческого капитала в экономике региона. (Аспирантура, Магистратура). Монография.
В монографии представлены результаты исследования в области развития инновационного потенциала человеческого капитала в региональной экономике в услов…
ПодробнееКак встретить, обучить и удержать новичка
«Шпаргалки для менеджеров» – это ваши «карманные консультанты» в решении самых разных проблем деловой, да и повседневной жизни. Ничего лишнего – тольк…
ПодробнееСистема управления конфликтами и стрессами в организации
Цель выпускной квалификационной работы – разработка и внедрение подходов к улучшению системы управления конфликтами и стрессами в организации.
Выделен…
ПодробнееИгры, разминки, кейсы для тренингов
Книга будет полезна как бизнес-тренерам при подготовке к тренингам, так и вожатым, и педагогам при внеклассной работе с детьми. В первом разделе книги…
ПодробнееЦентр оценки и развития персонала (Assessment and Development Center): создание и технология работы. (Бакалавриат). Монография.
В монографии изложены вопросы формирования и деятельности Центра оценки и развития персонала (Assessment and Development Center) как специализированно…
ПодробнееРазвитие человека, человеческого потенциала и капитала в современной экономике и обществе. (Аспирантура, Магистратура). Монография.
В работе проводится исследование развития человеческого капитала и потенциала в современной экономике и обществе. Рассматривается личностное развитие …
ПодробнееИнновации на предприятии – это общее дело!
«Шпаргалки для менеджеров» – это ваши «карманные консультанты» в решении самых разных проблем деловой, да и повседневной жизни. Ничего лишнего – тольк…
ПодробнееКодекс начальника. Практическое руководство по управлению людьми
«Цифровое поколение», искусственный интеллект, новый технологический уклад, геополитические вызовы, Россия как государство-цивилизация – всё это требу…
ПодробнееПрофессия босс
А вы когда-нибудь задумывались над тем, что управленец — это профессия? Такая же, как врач, бухгалтер, сталевар или бариста.
Бывает так что должност…
ПодробнееОсновы межкультурной коммуникации. (Бакалавриат, Магистратура). Учебное пособие.
Рассматриваются основные проблемы межкультурной коммуникации, анализируются принципы построения межкультурного диалога, исследуются практические компо…
ПодробнееРазвитие группового и коллективного человеческого потенциала и капитала в современной экономике и обществе. (Аспирантура). Монография.
В работе проводится исследование развития группового и коллективного человеческого капитала и потенциала в современной экономике и обществе. Рассматри…
ПодробнееДайте подчиненному полномочия
«Шпаргалки для менеджеров» – это ваши «карманные консультанты» для решения самых разных задач и проблем деловой, да и повседневной жизни. Ничего лишне…
ПодробнееРазвитие внутреннего маркетинга и мотивация персонала
В работе исследованы вопросы внутреннего маркетинга предприятия пищевой промышленности ООО «Триумф», проблемы в системе мотивации персонала. Проведена…
ПодробнееДиректор 2.0. Как управлять компанией, чтобы акционер был доволен, а ваши нервы целы
Любой топ-менеджер – это будущий директор. Однако в компаниях часто встречаются интриги, бюрократия, недопонимание коллег и акционера. Эта книга помож…
ПодробнееУправление человеческими ресурсами организации. (Бакалавриат, Магистратура). Учебник.
Рассматриваются основные понятия, характеризующие сущность и состояние человеческих ресурсов, раскрываются вопросы, связанные с кадровой политикой и к…
ПодробнееМетрики командной работы
Этот материал предназначен для руководителей и HR-специалистов, стремящихся повысить результативность своих команд. В материале подробно рассматривают…
ПодробнееВы – наставник
«Шпаргалки для менеджеров» – это ваши «карманные консультанты» для решения самых разных задач и проблем деловой, да и повседневной жизни. Ничего лишне…
ПодробнееСовременные технологии кадрового менеджмента: избранное. (Аспирантура, Бакалавриат, Магистратура). Монография.
Монография, аккумулирующая материал, посвященный критическому анализу современных кадровых проблем и обоснованию способов их решения, является логичес…
ПодробнееНормирование труда на предприятии. Учебник для вузов
Нормирования труда и его организация играют решающую роль в повышении производительности труда - важнейшего фактора снижения себестоимости продукта и …
ПодробнееУправление персоналом. (СПО). Учебное пособие.
Посвящено управлению персоналом на предприятиях различных организационно-правовых форм. Изложены основные технологии управления персоналом: подбор и о…
ПодробнееУправление конфликтными ситуациями: от противостояния к сотрудничеству
«Шпаргалки для менеджеров» – это ваши «карманные консультанты» в решении самых разных проблем деловой, да и повседневной жизни. Ничего лишнего – тольк…
ПодробнееВы руководите командой
«Шпаргалки для менеджеров» – это ваши «карманные консультанты» в решении самых разных проблем деловой, да и повседневной жизни. Ничего лишнего – тольк…
ПодробнееАктуальные проблемы и современные технологии личностного развития и межкультурных коммуникаций. (Бакалавриат, Магистратура). Учебник.
Учебник представляет собой развернутый конспект лекций по дисциплине "Современные технологии личностного развития и межкультурного взаимодействия". В …
ПодробнееHr-аналитика. Аналитика данных в управлении персоналом. Учебное пособие для вузов
В курсе в контексте аналитики данных представлены основные процессы управления человеческими ресурсами, такие как привлечение, адаптация, удержание и …
Подробнее










































