Поджанры:
Поиск и подбор персонала
Самое популярноеНовое
- 0
- 0
- 0
Вас приветствует Служба исследований hh.ru!
Перед вами наш ежегодный Альманах – сборник исследований российского рынка труда. Этот номер Альманаха пос…
Подробнее- 0
- 0
- 0
Этот буклет посвящен профессиональной области «Продажи» – самой объемной на российском рынке труда: на нее приходится 30% всех размещенных в базе hh.r…
Подробнее- 0
- 0
- 0
В статье проведен анализ традиционных и современных технологий отбора персонала, использующихся в российских организациях. Его содержание решает задач…
Подробнее- 0
- 0
- 0
Содержание:
1. Развитие навыка наблюдения
2. Порою стоит кинуть жребий…
3. Утилизация гнева
4. Автоматизация – гарантия неизменной деловой коммуникаци…
Подробнее- 0
- 0
- 0
Этот текст – сокращенная версия книги Джека Митчелла «Обнимите своих клиентов. Практика выдающегося обслуживания». Только самые ценные мысли, идеи, ке…
Подробнее- 0
- 0
- 0
В настоящей монографии управление персоналом раскрывается через два взаимосвязанных компонента: подбор и стимулирование персонала. С учетом тенденций …
Подробнее- 0
- 0
- 0
Перед вами буклет с нашим ежегодным отчетом о состоянии российского рынка труда. В этом исследовании мы проанализировали показатели рынка труда за 201…
Подробнее- 0
- 0
- 0
В качестве области исследования мы не случайно выбрали именно отрасль розничной торговли. Это ключевой сегмент экономики любого современного государст…
Подробнее- 0
- 0
- 0
Содержание:
1. Куда приводят тандемы
2. Преимущества тандемов
3. Доверие и карьера
4. Роль доверия в карьере
5. Обеспечение роста свободного времени
6…
Подробнее- 0
- 0
- 0
Вы в поиске ИТ-аналитика? На какой стороне? Не важно. Наем – процесс двухсторонний, и выступаете Вы кандидатом или нанимателем — лишь определяет Вашу …
Подробнее- 0
- 0
- 0
Найти по-настоящему талантливого сотрудника всегда непросто: на рынке профессионалов за ними идет настоящая охота. Еще труднее сделать так, чтобы тала…
Подробнее- 0
- 0
- 0
Этот буклет посвящен профессиональной области ИТ – одной из самых интенсивно развивающихся на российском рынке труда.
В этом исследовании мы рассмотре…
Подробнее- 0
- 0
- 0
Перед вами наше статистическое исследование рынка труда, посвященное профессиональной области «Банки, инвестиции, лизинг». В этом буклете вы сможете н…
Подробнее- 0
- 0
- 0
Содержание:
1. Введение
2. Один в поле не воин!
3. Прекраснодушный гуманизм
4. Вектор движения для HR-службы
5. Менеджер по УЧР
6. Из единицы – в ка…
Подробнее- 0
- 0
- 0
Книга о том, как найти хорошую няню для своего ребенка и выстроить с ней конструктивные рабочие отношения. Автор обобщает свой опыт и опыт других роди…
Подробнее- 0
- 0
- 0
Этот текст – сокращенная версия книги Патрика Ленсиони «Идеальный командный игрок. Как распознать и развить три ключевых качества». Только самые ценны…
Подробнее- 0
- 0
- 0
В этом буклете затронуты вопросы трудоустройства и карьерного роста молодых специалистов на российском рынке труда. Мы оценили множество статистически…
Подробнее- 0
- 0
- 0
Перед вами Альманах 2017 – сборник исследований, посвященный актуальным вопросам и новым тенденциям в сфере управления человеческими ресурсами. В мате…
Подробнее- 0
- 0
- 0
Содержание:
1. Есть только энергия
2. Человеческая энергетика: водная метафора
3. Власть как энергетическое воздействие
4. «Труба доверия» и «перфорат…
Подробнее- 0
- 0
- 0
Книга «Кого хотят рестораторы? Гид по карьере», построенная по принципу разбора реальных кейсов из практики рекрутера, поможет любому, кто решил связа…
Подробнее- 0
- 0
- 0
Этот текст – сокращенная версия книги Джона Катценбаха и Дугласа Смита «Командный подход. Создание высокоэффективной организации». Только самые ценные…
Подробнее- 0
- 0
- 0
В исследовании представлены статистические показатели профессиональной области в нескольких срезах: временном, региональном, а также в сравнении с ана…
Подробнее- 0
- 0
- 0
В этом буклете мы собрали статистические исследования рынка труда в сфере HR и профессиональной области «Управление персоналом» за 2017 год и осветили…
Подробнее- 0
- 0
- 0
Содержание:
1. Примеры влияния на обязанности сотрудника
2. Влияние на контроль результатов работы
3. Неподъёмные объёмы информации
4. Влияние на граф…
Подробнее- 0
- 0
- 0
Книга для владельцев и руководителей малого бизнеса. Практическое руководство по поиску персонала. Никакой воды - только конкретные рекомендации и инс…
Подробнее- 0
- 0
- 0
Этот текст – сокращенная версия книги Рэма Чарана, Доминика Бартона и Денниса Кэри «Талант побеждает. О новом подходе к реализации HR-потенциала». Тол…
Подробнее- 0
- 0
- 0
Этот буклет посвящен профессиональной области «Маркетинг, реклама, PR» на российском рынке труда. В этом исследовании вы найдете актуальную статистиче…
Подробнее- 0
- 0
- 0
В монографии рассмотрены теоретические основы и практические задачи кадрового менеджмента на горных предприятиях. Изложены концептуальные положения, р…
Подробнее- 0
- 0
- 0
Содержание:
1. Диагностика кризисных явлений
2. Катарсис руководителя в состоянии кризиса
3. Утрата доверия
4. Завершение личностного кризиса
5. Сон –…
Подробнее- 0
- 0
- 0
Сегодня большого успеха добиваются компании, которые ставят на первое место не стратегию, а людей. Эксперты по найму и лидерству – Рэм Чаран, Доминик …
Подробнее- 0
- 0
- 0
Работы в стране нет, вакансий не хватает. Без опыта вас не возьмут, с хорошим опытом – скорее всего, тоже.
Вы еще верите в эти мифы о работе?
Юлианна…
Подробнее- 0
- 0
- 0
Перед вами исследование одного из самых объемных сегментов российского рынка труда – профессиональной области «Производство».
В этом исследовании мы и…
Подробнее- 0
- 0
- 0
Работодатель выбирает соискателя или наоборот? На этот вопрос есть два ответа, и оба правильные. Крупные компании давно поняли, что за талантливых спе…
Подробнее- 0
- 0
- 0
Содержание:
1. Доверие и бизнес-процессы в организации
2. Корни стереотипа о начальниках-ворах
3. Доверие подчинённого – основа власти руководителя
4.…
Подробнее- 0
- 0
- 0
Новая книга Нины Осовицкой «HR-брендинг: управление талантами, онлайн-обучение, геймификация и еще 15 эффективных практик», продолжающая серию публика…
Подробнее- 0
- 0
- 0
Перед вами наш ежегодный Альманах – исследование о главных трендах на российском рынке труда.
В этом выпуске мы сконцентрировались на трех основных те…
Подробнее- 0
- 0
- 0
Этот буклет посвящен профессиональной области «Менеджмент, руководители», которая объединяет в себе сотрудников по их руководящим ролям в компаниях. В…
Подробнее- 0
- 0
- 0
Специалисты по продажам – это эксперты, которые будут востребованы всегда. Они нужны и в Древнем Риме, и в Царственном Востоке, и на Крайнем Севере: в…
Подробнее- 0
- 0
- 0
Содержание:
1. Спор и дискуссия
2. Деловые переговоры
3. Презентация
4. Создание правильного впечатления о себе
5. Сверх-идея и Станиславский
6. К воп…
Подробнее- 0
- 0
- 0
«Пиши заявление по собственному желанию. Ты уволен. Нам с такими, как ты, не по пути. Ты не подходишь нашей компании и не сможешь работать в команде. …
Подробнее- 0
- 0
- 0
Книга о текущих каждодневных задачах и проблемах менеджера по персоналу: как правильно позиционировать службу управления персоналом, принимать деятель…
Подробнее- 0
- 0
- 0
Перед вами «Альманах» – наше ежегодное исследование российского рынка труда. Здесь мы подвели статистические итоги календарного года, прошедшего с мом…
Подробнее- 0
- 0
- 0
Содержание:
1. Стиль «Суда присяжных»
2. Организация результативного совещания
3. Совещание – это крайний вариант решения вопроса!
4. Совещание – не п…
Подробнее- 0
- 0
- 0
Этот текст – сокращенная версия книги Эда Майклза, Хелен Хэндфилд-Джонс, Бет Экселрод «Война за таланты». Только самые ценные мысли, идеи, кейсы, прим…
Подробнее- 0
- 0
- 0
В книге «Охота за талантами» собрана самая необходимая информация: как работать с заказчиком вакансии и с соискателем, что такое пассивный и активный …
Подробнее













































