bannerbanner
logo

Поиск и подбор персонала

Самое популярноеНовое
Ищу человека. Как нанимать правильных людей в ваш бизнес уже сегодня
Ищу человека. Как нанимать правильных людей в ваш бизнес уже сегодня
Ольга Берегович 15 лет была консультантом по развитию бизнеса, на ее счету более 250 выполненных консалтинговых проектов. Все самое важное из своего о…
Подробнее
Ох уж эта няня. Невыдуманные истории о том, как подобрать совершенную няню
Ох уж эта няня. Невыдуманные истории о том, как подобрать совершенную няню
Вопрос о найме на работу няни вызывает у родителей самые различные чувства. Кто-то спокойно воспринимает наличие домашнего персонала и видит в нем пом…
Подробнее
Как определить уровень развития человека
Как определить уровень развития человека
Проблема определения потенциала развития и уровня развития человека продолжает оставаться актуальной в разных сферах жизнедеятельности человека: при п…
Подробнее
Доигрались! Как поколение геймеров навсегда меняет бизнес-среду
Доигрались! Как поколение геймеров навсегда меняет бизнес-среду
Что надо знать и делать, чтобы поколение геймеров (тех, кто выросли на компьютерных играх и теперь пришли работать в офисы) стало играть за вашу компа…
Подробнее
Ловушки HR-брендинга. Как стать лучшим работодателем для сотрудников и кандидатов
Ловушки HR-брендинга. Как стать лучшим работодателем для сотрудников и кандидатов
HR-брендинг позволяет компании создать позитивную репутацию на рынке труда, снизить текучесть кадров, привлекать и удерживать лучших кандидатов. Да, м…
Подробнее
HR смотрит сериалы
HR смотрит сериалы
Это наша четвертая книга из серии "HR вокруг нас". В данной книге на примере эпизодов из сериалов мы разобрали процессы, которые встречаются нам в пра…
Подробнее
Рекрутмент персонала. Рабочая тетрадь
Рекрутмент персонала. Рабочая тетрадь
В рабочую тетрадь включены материалы для практического изучения дисциплины вариативной части «Рекрутмент персонала» в соответствии с образовательной п…
Подробнее
HR как он есть
HR как он есть
Татьяна Кожевникова, директор по управлению персоналом FIFA World Cup Russia, честно и открыто рассказывает о непростых буднях HR-директора и пути, ко…
Подробнее
Все, что вы хотели знать об IT-рекрутинге. Как обогнать конкурентов в гонке за профессионалами
Все, что вы хотели знать об IT-рекрутинге. Как обогнать конкурентов в гонке за профессионалами
Хороших книг о рекрутинге на русском языке не так много, а о специфическом IT HR – практически нет. Подбор IT-специалистов отличается особенностями э…
Подробнее
HR смотрит сериалы
HR смотрит сериалы
Это наша четвертая книга из серии "HR вокруг нас". В данной книге на примере эпизодов из сериалов мы разобрали процессы, которые встречаются нам в пра…
Подробнее
Региональный баланс рабочих мест: балансовые технологии и общие прогнозные оценки с учетом миграционных потоков
Региональный баланс рабочих мест: балансовые технологии и общие прогнозные оценки с учетом миграционных потоков
В докладе рассматриваются задачи разработки и информационно-аналитическое сопровождение процессов государственного регулирования экономики Санкт-Петер…
Подробнее
Искусство подбора персонала. Как оценить человека за час
Искусство подбора персонала. Как оценить человека за час
Сейчас почти никого не нужно убеждать в том, что «правильные» люди, мотивированные, обученные, обладающие необходимыми для данной работы в данной орга…
Подробнее
Зачем мне ассистент?
Зачем мне ассистент?
По каким причинам вы задумываетесь о том, что пора нанимать ассистента? Или, наоборот, даже не думаете об этом. А ведь именно этот сотрудник может сня…
Подробнее
Менеджмент без декораций. Раскрываем таланты сотрудников и строим успешный бизнес
Менеджмент без декораций. Раскрываем таланты сотрудников и строим успешный бизнес
Вадим Васильев, менеджер с двадцатилетним стажем, суперфиналист конкурса управленцев «Лидеры России 2023–2024», делится своим опытом построения команд…
Подробнее
Аутсорсинг в кадровой индустрии. Часть 1
Аутсорсинг в кадровой индустрии. Часть 1
Где и когда зародился аутсорсинг – интереснейшее явление с яркой историей? Почему существует столько разных видов аутсорсинга? Кому и зачем они нужны?…
Подробнее
Записки одного консультанта: Наблюдения, кейсы, рекомендации
Записки одного консультанта: Наблюдения, кейсы, рекомендации
Практически каждый бизнес рано или поздно начинает всерьез бороться за свое существование: то недооценил конкурентов, то сотрудники массово саботируют…
Подробнее
Формула эффективной команды
Формула эффективной команды
Почти каждый день мы видим результат командной работы в спорте, бизнесе, творчестве и других сферах. При этом создание команды, как правило, представл…
Подробнее
Экосистема работы с линейным персоналом
Экосистема работы с линейным персоналом
70 лет - таков опыт наш суммарный опыт работы на 4х экспертов по организации HR процессов в массовке. 5 лет назад мы организовали профессиональное соо…
Подробнее
Собеседование с персоналом, 14 базовых ситуаций
Собеседование с персоналом, 14 базовых ситуаций
«Шпаргалки для менеджеров» – это ваши «карманные консультанты» в решении самых разных проблем деловой, да и повседневной жизни. Ничего лишнего – тольк…
Подробнее
Архетипы в стартапе: Ключ к формированию команды
Архетипы в стартапе: Ключ к формированию команды
Книга Катерины Есиной уникальный взгляд, основанный на практическом опыте, применение концепции архетипов в бизнесе. Автор, основываясь на методике …
Подробнее
Управление кадровой политикой и современные требования к персоналу. Профессиональные стандарты и деятельность кадровых служб
Управление кадровой политикой и современные требования к персоналу. Профессиональные стандарты и деятельность кадровых служб
Сборник содержит материалы Межрегиональной научно-практической конференции «Управление кадровой политикой и современные требования к персоналу: профес…
Подробнее
Переосмысление роли HR
Переосмысление роли HR
Harvard Business Review – ведущий мировой деловой журнал с многолетней историей. В новой книге серии «Harvard Business Review: 10 лучших статей» собра…
Подробнее
Кадровое обеспечение предпринимательства: стили и методы управления персоналом
Кадровое обеспечение предпринимательства: стили и методы управления персоналом
В монографии даны основы управления персоналом: место управления персоналом в управлении организацией, концепция и принципы, структура и функции управ…
Подробнее
Альманах HeadHunter 2024
Альманах HeadHunter 2024
Альманах HeadHunter – это сводный отчет по результатам исследований соискательской и работодательской аудитории по актуальным неоднозначным вопросам, …
Подробнее
Справочник мамкиного бизнесмена. Как подбирать линейный персонал
Справочник мамкиного бизнесмена. Как подбирать линейный персонал
В данном пособии в краткой форме представлены конкретные методы проведения собеседования с кандидатами, устраивающимися на работу в небольшие компании…
Подробнее
HR в недвижимости
HR в недвижимости
HR в недвижимости: как создать команду, которая продает на автопилоте Устали от бесконечной текучки? Мечтаете о команде, которая работает как швейцар…
Подробнее
Моя удаленная команда
Моя удаленная команда
По статистике в 2020 году 10% россиян согласны работать только удаленно. В их числе первоклассные специалисты самых разных областей. Книга "моя удален…
Подробнее
Оценка компетенций методом интервью. Универсальное руководство
Оценка компетенций методом интервью. Универсальное руководство
Эта книга об оценке характеристик и особенностей кандидатов и сотрудников компании, о том, как правильно задавать вопросы и верно интерпретировать отв…
Подробнее
Тренинговые технологии в обучении и развитии персонала
Тренинговые технологии в обучении и развитии персонала
В учебнике представлено обновленное содержание двух основных модулей образовательной программы «Технологии работы с персоналом» и «Психология труда» (…
Подробнее
Архетипы в стартапе: Ключ к формированию команды
Архетипы в стартапе: Ключ к формированию команды
Книга Катерины Есиной уникальный взгляд, основанный на практическом опыте, применение концепции архетипов в бизнесе. Автор, основываясь на методике …
Подробнее
Мотивация и управление продуктивностью персонала от «А» до «Я»
Мотивация и управление продуктивностью персонала от «А» до «Я»
Как мы уже поняли из аудиокниги «Безотказное управление: все от делегирования до контроля. Или как „зарядить“ подчиненных на результат» контроль может…
Подробнее
Рестораны. Массовый подбор персонала
Рестораны. Массовый подбор персонала
Книга «Рестораны. Массовый подбор персонала» – отраслевая детализация ранее опубликованной книги «Массовый подбор персонала». В этой книге автор расск…
Подробнее
Техники успешного рекрутмента
Техники успешного рекрутмента
В современном мире все меняется очень быстро: технологии, коммуникации, законодательство, рынок труда и кадровых услуг. Неизменной остается острая пот…
Подробнее
Тренинги персонала в ресторане от ведущих ресторанных компаний
Тренинги персонала в ресторане от ведущих ресторанных компаний
Кадровый голод, поколение NEET, ИИ, активный рост и развитие сферы HoReCa, выгорание и недостаток профессионального образования побуждают HR нового по…
Подробнее
Доигрались! Как поколение геймеров навсегда меняет бизнес-среду
Доигрались! Как поколение геймеров навсегда меняет бизнес-среду
Что надо знать и делать, чтобы поколение геймеров (тех, кто выросли на компьютерных играх и теперь пришли работать в офисы) стало играть за вашу компа…
Подробнее
К найму готов!
К найму готов!
«Как найти „своего“ сотрудника? Как проводить собеседования так, чтобы это не заняло все мое рабочее время? Какие вопросы лучше всего задавать?» – так…
Подробнее
Ключевые идеи книги: От хорошего к великому. Джим Коллинз
Ключевые идеи книги: От хорошего к великому. Джим Коллинз
Этот текст – сокращенная версия книги Джима Коллинза «От хорошего к великому». Только самые ценные мысли, идеи, кейсы, примеры. О книге В течение 25 л…
Подробнее
HR в борьбе за конкурентное преимущество
HR в борьбе за конкурентное преимущество
Какой должна быть служба управления человеческими ресурсами в современной компании и что она может ей дать? По мнению авторов настоящей книги, посвяти…
Подробнее
Как создаются ресторанные команды. HoReсa-Практики. Том 2
Как создаются ресторанные команды. HoReсa-Практики. Том 2
Основой этой книги стал второй HR-интенсив, который прошел в апреле 2024 года в Сколково. Главный ее фокус – не столько кадровый голод, а вопрос выбор…
Подробнее
Как определить уровень развития человека
Как определить уровень развития человека
Проблема определения потенциала развития и уровня развития человека продолжает оставаться актуальной в разных сферах жизнедеятельности человека: при п…
Подробнее
100% Recruitment
100% Recruitment
«The book you are holding is devoted to recruitment, the system of activities undertaken to source and select personnel. In my opinion, it is the recr…
Подробнее
Рекрутинг на 100 %. Искусство привлекать лучших
Рекрутинг на 100 %. Искусство привлекать лучших
Опытный специалист по рекрутингу Ильгиз Валинуров живым языком, с юмором и увлекательными жизненными примерами, рассказывает о технологиях подбора пер…
Подробнее
Поиск персонала. Практическое пособие для рекрутеров
Поиск персонала. Практическое пособие для рекрутеров
Цель этой книги — оказать практическую помощь в работе как начинающим рекрутерам кадровых агентств, так и более опытным специалистам, которые стремятс…
Подробнее
Вход В личный кабинетРегистрация